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南都讯 记者程昆 近日，有学生家长在网上发帖称，深圳市龙岗新亚洲学校实施在校午休后，要求家长轮流中午值班，不但没有给双职工家长减负，反而增加了负担。对此，新亚洲学校表示参与午餐管理系家长自愿行为并非强制，家长理解可能有误。龙岗区教育局也作出回复，称已责成学校制定更加详细的午餐午休工作方案，特别是管理人员的安排要符合相关文件要求，落实午餐午休管理人员的岗位职责。
家长发帖称午休值班负担重，网友有赞有弹
近日，有家长在论坛发帖称，龙岗新亚洲学校的学生从本学期开始可以中午在校午休，本来很好地解决了双职工家长的后顾之忧。但是该家长表示，学校五年级二班的老师却不承担午餐午休的监管责任，而是要求家长轮流中午值班。上班的家长为值班只能经常请假，他认为学校这样的作法不仅没有给家长们减负，反而加重了负担。
家长发帖投诉。
帖子发出后，网友们纷纷留言表达看法。有网友对发帖家长提出质疑，老师不是机器人，更不是保姆，平时要完成备课、上课等教学任务已经非常疲劳，如果在牺牲中午时间看管午休午托，势必要影响下午的正常教学。
但也有网友留言对发帖家长提出的看法表示支持。评论称，老师工作量并不会超负荷，教师轮值的现象在大多数地方也都非常正常，无论如何让家长值班确实说不过去。
学校：并未强制要求家长值班
针对这名家长反映的情况，龙岗新亚洲学校相关负责人回复称，学校午餐午休服务工作自本学期开展以来，部分家长考虑到孩子习惯没有完全养成，自律性不足，需要时间来适应，因此在午餐期间由家委会自发组织部分家长在学生午餐时段协助老师进行分餐管理。五（2）班午餐期间是由家委会组织部分家长进行分餐管理，参与分餐管理的家长为自愿行为，并非强制要求，每个家长一个月负责分餐1-2次，如有特殊情况可自行调整。
区教育局责成学校落实午餐午休管理人员岗位职责
此外，该负责人还表示，这名家长反映的问题也得到了龙岗区教育局的重视，并在该网帖下做出回复。回复称，龙岗区教育局高度重视校内午餐午休服务工作，已责成学校务必严格按照上级要求落实，制定更加详细的午餐午休工作方案，特别是午餐午休管理人员的安排要符合相关文件要求，严格落实午餐午休管理人员岗位职责，将开展午餐午休服务工作的初衷落到实处。同时，学校也将加强培养学生的自主管理能力，均衡发展。
龙岗教育局留言回复。
被点名单位：
龙岗区教育局 75分 及格
响应速度 15分
理由：家长网上发帖反映问题，两天后跟帖予以回应。
处理进度：20分
理由：已核查学校午餐午休实际情况并予以公示。
处理效果：20分
理由：责成校方制定午餐午休工作方案并尽快落实管理人员岗位职责。
南都评价：20分
推进学生在校午餐午休既让孩子们免于奔波劳累，又能为家长减轻负担，可以说是一项深受学生及家长欢迎的政策。但午餐午休的管理问题也需要妥善解决，无论是吸纳学校教职员工、辅助人员、专业午托服务机构人员还是学生家长等担任学校午餐午休的管理服务人员，都还需要相关工作方案予以规范。
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