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近日，西安市一女子从高层跳楼，保安冲上前伸出双手去接，最后两人都不幸身亡！事后，保安所属公司向西安市人社局提出工伤认定，经调查认定其为因工死亡！
共为其发放工亡待遇近70余万元，包括一次性工亡补助金67.232万元，丧葬补助金34805.52元，供养亲属抚恤金（按本人生前工资一定比例发放）！
像这种在工作时间和工作场所内因工作原因死亡的，判属工亡并及时发放待遇也许是对家属最好的慰藉了！
那么除此之外，
还有什么样的情形可认定为工伤？
若公司有为员工缴纳工伤保险的，社保局认定为工伤后相关医疗费由工伤保险基金支付；
同样，若是有不幸工亡的情况，也由工伤保险基金支付相关费用！
工亡待遇有哪些？
工亡待遇一般由丧葬补助金，供养亲属抚养金及一次性工亡补助金构成！
详情请看下表：
缴纳工伤保险不仅保职工，也保企业！所以入职之后一定要缴纳社保哦~
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