家族公司股权应该如何分配？
4线城市，父辈创立的一家制造业公司。年产值差不多4000多w。
现在父亲想退休。想让我和哥哥继承企业。我想出去自己创业。本人是半导体专业。然后哥哥就提出不愿意在家的话就股份就少点。意思是他占股份多点。请问这样分配股份是否合理？遇到这样的情况我该如何去争取自己应该得到的股份？
一、签订对赌协议
既然你也没有准备在父亲的企业任职，准备出去自己做！哥哥在企业操盘，从公司的长期发展角度出发是应该让哥哥多占一部分股份的！
但是也不是说一开始就要多分一部分股份给到哥哥。对于父亲的这部分产业你和哥哥是共同拥有的，我们就可以按照5:5分配，后期可以设定公司3-5年的目标并签订对赌协议，只要哥哥经营这家企业能够达成这个目标我们可以转让一部分股份给到哥哥！
如果哥哥达成以后还想要更多的股份还是可以通过这种的方法来操作(只要你是想出去自己做企业的，不要在意自家企业的这点股份，只要设定的目标哥哥完成了，虽然你的股份比例小了但是分到的钱远远比之前要多，小老板看比例、大老板才是看绝对值！最后送你一句话“有时候退一步也是一种智慧”)
二、小老板看比例、大老板才是看绝对值
1、建议和父亲商议，让父亲给个注意，比如5:52-同股不同权，控制权不能少，但分红权可以少一些，这就算是个让步，自家人，没必要纠结那百分之几的利润。
有关遗产和继承，建议现在都弄个规则出来，不然后期你有潜在被黑的可能。毕竟你不在，亲兄弟分钱不公平的大大出手的案例也很多。
2、邪恶的做法。你就先上班呗，然后做3个月，就说身体不舒服，不想做了，这个时候股权已经确认了，你们退出机制应该也不完善，他也没法把你怎么办。
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