2019-20赛季刚结束一个月，仓促计划的自由市场尚未开启，媒体就踢爆了拉塞尔-维斯布鲁克要求离开火箭的消息，震惊了整个NBA。
距离维斯高调加盟火箭刚刚过去一年多时间。而在这萧条悲剧的一季，火箭从上到下彻底爆雷，陷入混乱。
矛盾的是，火箭这些年在球场和财报上的巨大成功仍让人印象深刻，就算莫雷离开时，美国媒体对他经营能力和成就也是肯定大于批评。可如今看来，火箭倒像只吹涨了的气球，轻轻一戳可能就要爆炸。
这篇文章并非清算，而是在对火箭的长期观察评论之后的一次复盘总结。
·打脸·
缘分开始的时候，总是美好的。但夺冠的压力，队内的位置竞争，球员个人的野心，再加上季后赛的不断失利逐渐磨损了一切美好。每个人都不是例外。
就拿队内年薪第三高的埃里克-戈登来说，他曾在火箭赢下最佳第六人，火箭也十分慷慨地给了他一份大合同。
即便年年都要被卷进交易流言（没办法，他是火箭数不多的交易价值高的人），戈登也始终在对火箭表忠，说自己愿意在这里终老退役。
他一直努力表现自己，对场下流言也很职业地不去理睬，也绝不因此怪罪管理层。
当时我们以为：火箭三大后场都拿着保障长约，球队未来的建设方向也变得更加明朗了。
但事实不遂人愿，戈登打出巅峰表现后，在火箭战术体系的位置愈发尴尬，场均得分逐年下滑，球员效率值从2018年的15.2，降到了上赛季的10.3，使用率也从24.7%降到了22.5%。
他在替补和首发之间尴尬徘徊，始终没有个明晰的定位，这让他非常不满。尤其是在丹尼尔-豪斯挤进轮换之后，他俩无疑成了竞争对手。据称火箭内部也讨论过如果将戈登能力最大化的问题，办法之一是避免他与哈登维斯同场，但丹东尼并不支持。
战术定位的摇摆不定，也直接影响了豪斯的情绪。这个年轻人本来是很有休城情节的（详细阅读）。哪怕经历了双向合约的不愉快闹剧，莫雷一开始想锁死他的报价让他倍感羞辱，但毕竟在场上豪斯跟全队磨合得很好，双方最后各退一步，豪斯成功归队，又拿到了价格不错的续约，他也痛快地放下了前嫌。
但最终火箭对他的使用方式和态度，让他愈发不满，上赛季多次与丹帅、哈登和维斯发生口角，最明显就是在今年1月客场打老鹰的时候他情绪失控，对着场边椅子大发脾气，据说起因是哈登对他说了什么难听话。
而当2017年火箭跟戈登谈续约之时，PJ-塔克已经在眼巴巴地等着了。这位老将在火箭干过的脏活累活，做出的牺牲，是个明眼人都知道得尊重。我们也曾下过判断，不管是作为球员的职业，还是作为社会人的品格，塔克都值得成为榜样。火箭能有这样的精神领袖，绝对是一种幸运 （详细阅读）。
跟戈登一样，塔克留守心切。2019-20赛季是他合同全额保障的最后一年，塔克早就希望跟火箭提前续约，但管理层一拖再拖。塔克认为自己值得更高的价钱，但火箭显然不这么认为，直到今年2月才犹豫着保障了他下赛季的薪水，于是，他的不满也变成了愤怒。
还有主动底薪加盟，高风亮节的奥斯汀-里弗斯（详细阅读）也不再有曾经的诚意，最近在接受采访时说他不会执行2020-21赛季的球员选项，因为上赛季过得太不愉快。
他不满的原因包括出场时间和球队对他的使用，他也曾在一场比赛结束后大发脾气，因为丹帅一度叫他名字让他准备上场，结果又临时反悔，选了刚签下的德玛尔-卡罗尔。
所以，这些是球员不行吗？这到底打了谁的脸？值得吗？
·自我·
哈登的个人能力早已经无需他证明什么了，我们无数次讨论过他的打法有多么罕见，他成就了多少超高难度的纪录，莫雷和丹东尼为他量身定做的战术体系的确没白费。
但现在哈登的问题，是火箭当初是否错看了他的心，他究竟有没有资格做一个合格的球队领袖。如果你去问保罗和维斯，他们恐怕是会迟疑的。
哈登在雷霆效力的时候我们看不出来，因为他只是第六人，不是最重要的角色。而在火箭，也是到他身边有了A咖队友以后，才暴露出真正的问题。
哈登与保罗合作的第一年曾取得巨大成功，打出了65胜的战绩，但他们的分手搞得相当丑陋，有媒体爆料他们水火不容，虽然双方都没承认，但从火箭送走保罗的后续（特别是保罗在雷霆打火箭的劲头），也能隐约体会到两人的尴尬关系。
因为保罗脾气坏的“黑历史”再加上哈登一贯的沉默，导致外界不少评论——包括我们在内——都把锅（至少是部分）扣到了保罗头上（详细阅读）。
火箭用保罗换了维斯之后，不管是随队记者还是球迷都在大肆宣扬他们二人作为老乡的兄弟情，但没想到，维斯的耐心比保罗更少。
维斯对火箭的不满，有相当一部分是针对哈登的。比如他一直希望哈登作为球队核心能主动承担更多责任，并因此与哈登进行了多次争论。当球队内部出现危机，召集球员会议的人也是维斯，而哈登不检讨自己、不愿接受批评的态度让维斯也更加不满。
小里弗斯受过哈登的委屈，在一场比赛中当哈登投丢一次罚球，竟然怪罪站在板凳席的里弗斯干扰了他。
哈登在NBA这一代巨星里的确算是异类，他跟卡戴珊谈过恋爱（顺便在场上拉胯），但又连社交网络都不知道经营。你听不到他去积极招募球员的传闻。当事情不如他所愿（比如火箭选新帅），他能对老板和管理层玩失踪。
虽然出身犯罪率奇高的康普顿，但他从小受到了太好的保护，至今也有些“妈宝”倾向，行事作风多少有些与众不同。
如果得到合适的培养，他或许能成长为出色领袖。但火箭显然不是能完成这个任务的球队。所有人都知道莫雷有多么精于数据分析，但他对于人心的计算，却一次又一次失准。
·人心·
姚麦时代结束后，火箭的低迷十分短暂，哈登很快就成为新的重建核心，让火箭得以继续“年年总冠军”的口号。
确实，莫雷-丹东尼-哈登三人联手取得了很多成就，包括四年平均约68%的常规赛胜率，哈登跻身超巨行列，还拿到了常规赛MVP。他们三人的确合作愉快，并没有大矛盾出现。
但光是这三人的和谐，显然并不足以为球队建立一个良性的文化——尤其考虑到哈登是一个非常低调、不愿出头、不适合做更衣室领袖的人。
有典型两个事例能够说明火箭管理层的问题所在。
首先是签约内内的争议。2019-20赛季开始前，火箭给临近退役的老将内内开出了2年2000万的合同。莫雷“技惊四座”，给这份合同加上了无比复杂的保障和奖金条款，让内内实际上基本只能拿到保障的老将底薪。
但通过给这份合同“注水”，火箭凭空做大了他的交易价值，让他变成了一个人形交易特例 （详细阅读）。
当然，这笔生意最终不是一本万利的好事，今年交易截止日前，火箭一顿操作，把内内送到了老鹰，当时他合同的未保障部分还没转为保障，因此内内只能做个交易添头。
当时我们评论道：莫雷和费尔蒂塔把气势搞得惊天动地，但其实做的都还是些蝇营狗苟的微操作。莫雷的每一次挣扎，都只是在延缓全队爆雷的速度（详细阅读）。
还有就是曾被看好重回火箭前景的阿里扎（详细阅读），一个账面上完美适配“3D”体系的防守悍将，在哈登身边打了4年也是愈发不爽。
阿里扎与火箭谈续约谈崩，具体情况如何外界不得而知，但知情人说火箭还想着劝阿里扎留队，但阿里扎那边已经感觉深受羞辱，甚至希望火箭能道歉了。
除了以省钱为目的的尴尬微操作，就是裸奔式豪赌，火箭管理层的大起大落让人摸不着头脑，怎么可能还有余裕好好磨砺球队文化，让诚心来效力、追逐冠军的球员宾至如归？
就像媒体描述的维斯的那些不满：他怀念雷霆那种每个人都能好好适应体系的氛围；他渴望帮助建设球队文化却根本不知如何下手，也没办法的得到管理层的支持和配合。
可以说在一开始，火箭相中的每位球员都展示了足够的诚意和值得尊重的品格。但日久见人心这句话同时适用于劳资双方，狼性的火箭最终也只能看到人性的暗面了。
丹东尼早已不再受到高层信任（详细阅读），事实证明，他的离开也是莫雷退场的前奏。背后决定改弦更张的人到底是谁，该呼之欲出了。
·位置·
在新冠疫情期间，我们已经讨论过休斯敦民众对火箭老板费尔蒂塔的唾弃（详细阅读）。图穷匕见之时，费尔蒂塔是美国资本巨鳄中最轻松抛弃社会责任的人之一，而媒体也扒出了他是NBA里资助特朗普竞选的大金主之一。
我们曾介绍过费尔蒂塔经营企业秉持的“狼性文化”（详细阅读），但这绝非对他的赞美。他过强的控制欲和赤裸裸的商人本色，是火箭管理层束手束脚、患得患失的根本原因。
诚然，每个老板都在打自己的算盘，他的前任亚历山大就算让球队文化失败无比，但也让火箭成为了NBA最赚钱的球队之一。费尔蒂塔高位接盘，还以为自己能高枕无忧。
结果却是，他的激进和干涉让管理层玩命豪赌，但也几乎没留给他们喘息的余地。
回头再看，我们的很多预言变成了现实。莫雷这个科学怪人终究掌控不了自己创造出的怪物；而面对危机，费尔蒂塔的本能就是拉那些在他之下的人当垫背；火箭没能独善其身——除了去76人拿了千万年薪的莫雷。
当然，我们也讨论过The Athletic这个从来不怕搞事情的网站（详细阅读）喜欢爆猛料却不怎么负责任的态度，但即便是对杜兰特离开勇士（详细阅读）和湖人无缘2019年季后赛起到推波助澜作用的他们，恐怕也想不到火箭如此结结实实地在向整个世界展示什么叫做分崩离析。
经过这一年，姚明和麦蒂曾经带来的狂热，确实该冷一冷了。火箭当然不是什么万恶之源，他们只是在一个保守市场里一直在保守、短视经营的球队。姚麦（乃至更久远的大梦）所带来的巨星魅力，远不足以改变这支球队及其本地支持者（如到现在还嘲讽在隔离区被禁赛的豪斯没资格不满的著名火箭论坛clutchfans）顽固且落后的心态。
就让火箭回到它原本该有的位置吧。
本文来源：网易体育
作者：kewell
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