评论:续约纠纷=辽篮常规项目 恐难出800万留大韩

严晓明入主辽宁之后，最重要的一次改革是改变原有的球员工资体制，尽可能的提升球员的工资，最大限度的让薪资能反映球员的贡献值。受到体制的限制，严晓明的这次改革是戴着镣铐跳舞，但也一定程度激发了球员的战斗力。

严晓明的离开，对辽宁今夏球队建设必然会产生相当的影响。尤其是续约辽宁到期球员的问题，对于目前的辽宁来说相当棘手。

今夏四位合同到期的球员分别是杨鸣、贺天举、李晓旭和韩德君。四人之中，韩德君最特殊，他是完全自由球员，不受辽宁体育局的限制，所以他走不走完全在于他个人。

那韩德君到底会不会走？

在这个谈钱伤感情，谈感情伤钱的年代，韩德君和辽宁走到了分岔的路口。

辽宁队对韩德君有知遇之恩。作为土生土长的辽宁人，他对这支球队既有责任也有感情。从07-08赛季至今，他在这里度过了自己职业生涯最初的8年。今年27岁的韩德君将迎来职业生涯的黄金期，在这个时候，他肯定是希望能拿到一份三年左右的大合同。

其实在最近几个赛季，一直有球队觊觎“功夫熊猫”，4年前韩德君在合同到期之后北京队开出500万的高薪挖角，辽宁老板紧急时刻亲自出马，大打感情牌，最终韩德君同意续约，年薪大约在300万左右，只比前一个赛季的240万略高。

4年过去了，大韩再次面临着是走是留的抉择，这一次，感情可能不会是左右他去留的关键因素。过去的8年，韩德君为辽宁的付出也算对得起从前的知遇之恩，现在是该好好谈谈钱的问题了。

韩德君目前的市价年薪大约在800万左右，那边土豪疆和北京都在持币观望，他们没有感情牌，有的是实实在在的毛爷爷。而且这两支球队的夺冠前景并不比辽宁差。

北京，一线城市，除了薪资之外还有更高的曝光率，随之而来的商业附加值也会增多，而新疆这边，一旦周琦选秀成功离队，加之苏伟逐渐边缘化，孙鸣阳略显稚嫩，球队内线必然是需要引援补强，依照土豪的性格，他们可能会开出韩德君无法拒绝的价格。

前有北京，后有新疆，辽宁想留下韩德君，难度不小。

留下韩德君，不仅仅是付出800万左右年薪，更为关键的是，他对于球队薪资体系的冲击非常大。另外三位虽不是完全自由身，因为有韩德君这个标杆在，想要续约他们，不拿出一个诚意的价格恐怕很难让他们在合同上落笔。

因为续约问题闹纠纷，对于这几年的辽宁来说是常规节目，而这一次恐怕会闹的更凶，因为市场太凶残，地主家余量不太多。

续约韩德君引发的多米诺骨牌效应还远不止这些，辽宁接下来其他球员的工资，也会要求水涨船高，不能像功夫熊猫那样大口吃肉，也得喝点肉汤。严晓明之前确立的薪酬激励体系如果不随之调整，可能会随时崩塌。

一旦球员的实际付出得不到相应符合市场价值的回报，联盟中其他同等实力，甚至弱于自己的球员拿到比自己多得多的薪资，这种不平衡对于球队凝聚力的伤害是致命的。心猿意马，人心涣散，随之球队战斗力锐减，夺冠就是一纸空谈。

其实CBA很多球队都在面临这种问题，用体制去绑架球员，用一方红章阻止球员流动，尽可能的压低他们的工资，这种方式正在面临着来自多方面的冲击，来自球员自身的反抗，一些市场化球队的金元政策，这些都会一点点让这种固执的，落后的体制土崩瓦解。

当价格能够真正的反映球员的价值的时候，这才是我们想要的商业联盟，自由的联盟。