（原标题：长江师范学院计划揽才36名 学科领军人才安家费达80万）
长江师范学院2017年公开招聘工作人员简章。重庆市人力社保局网站截图
华龙网12月29日10时39分讯（记者 佘振芳）高级人才看过来，一波高薪岗位等着你。记者今（29）日从重庆市人力社保局获悉，长江师范学院2017年计划招聘工作人员36名，待遇优厚，其中学科领军人才安家费80万，人才项目费30万，科研启动费30-40万。
据了解，长江师范学院本次共招聘工作人员36名，招聘部门包括教师教育学院、财经学院等15个学院，学历要求均为博士。记者注意到，本次招聘人才要求高，待遇也相当优厚，其中学术领军人才要求具有正高职称，待遇为住房安置费80万，科研启动费（不含各学科配套经费，下同）自然科学方向40万，人文社科方向30万，人才项目费30万；学科方向带头人，要求具有副高职称，待遇为：住房安置费60万，自然科学方向30万，人文社科方向20万，人才项目费10万；学术骨干住房安置费40万，科研启动费自然科学方向20万，人文社科方向15万；专职教师住房安置费25万，科研启动费自然科学方向10万，人文社科方向8万。
本次招聘报名时间为即日起至2017年9月30日止。应聘人员填写报名表等材料和未来研究计划的电子稿，打包发送至rscrc@yznu.cn，邮件主题格式为“毕业院校+姓名+职称+学科+学科方向+岗位名称”。
学校人事处对报名人员进行基本资格条件初审，并组织专家对其受教育背景、专业能力、科研能力和发展潜力等条件进行复审。纸质报名表、相关证书和业绩证明材料需在来校参加考试考核时提供原件核查。凡符合招聘条件的人员均须参加由学校组织实施的心理素质测试，心理素质测试合格人员方可进入考试考核环节。
本次考试考核根据应聘人员报名的情况适时组织，应聘者同时对学校进行实地考察。考试考核包括专业能力测试，由应聘人员展示学术成果资料原件、做专题学术报告或课程试讲等方式进行；面试：由学校组织专家组和应聘人员进行学术讨论、学术座谈等方式进行。
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