网易手机原创稿件，转载请注明出处。
北京时间11月27日，小米4廊坊生产线对媒体开放，这也是富智康第一次从幕后走到台前，前几次都是位于南京的英华达工厂。
是富智康不是富士康
对于普通人眼里，绝大多数手机厂商的代工厂叫做富士康，但实际上它的准确名字叫做富智康。
2013年5月31日，富士康国际控股集团对外发布消息，正式更名为“FIH Mobile Limited”，中文名“富智康集团有限公司”，以区分富士康科技集团或富士康科技集团其他成员公司。
名字改了，营销却没有改变，不管是用户、富智康自身、厂商还是媒体，人们习惯性脱口而出的，仍然还是富士康，这家扎根于中国大陆市场的制造企业，对行业的影响太深。
做得了A家，自然做的好小米
相比小米，富智康在中国成名，还有一个至关重要的因素，苹果。
作为苹果最大的生产制造体系，苹果的成名让“富士康”三个字不断经过媒体的曝光出现在消费者面前，尽管它仍然带有神秘的色彩。与此同时，苹果产品被消费电子市场热捧也让拥有绝对性数量订单的富士康自信满满。
“我能把A产品（代指苹果产品）做好，我们的系统都是相互公用，所以你也可以相信我们可以把那个做好，自然也能把这个（小米4）做好”，富智康廊坊厂区厂长介绍到。
不怕产能不足，招工招到西藏
富智康对产能表现的自信，目前小米4的月产量为180万台，但这显然没有达到极限，在富智康看来，它们只负责接单，只要小米提单，都能搞定。
生产需要人，关于招人，我们在在园区门口发现，有拿着印有招聘字样牌子的工作人员，厂方告诉我们，这并不是富智康的工作人员，但是在劳动力方面，确实富智康招人都已经招到了西藏和新疆。
“只要有订单，我们完全可以找政府要地，扩大园区，我们甚至可以再中国大陆的各地区的生产基地互相调配生产资源”，厂方这样介绍，言外之意产能根本就不是问题。
关键物料和良率都是同样也是影响产能的因素，在这方面，厂方特别提到了屏幕，“短期内屏幕确实很影响产能”，但这个问题目前已经解决，“我们现在一切都在按照原计划进行”。
告别抢购还没有明确计划
对于小米，很多人第一印象就是抢购，相当长一段时间内，人们习惯性的将出货和产能联系在一起，这方面，雷军在公开的声明中也曾多次承诺将提升产能。
摆在消费者面前的是，产能达到什么阶段可以告别抢购？这个问题小米并没有给出明确的答复。
如果说产能跟不上，那么抢购在情理之中，也确实能够被理解，但在月产能180万台，并且厂方所有的生产都在按原计划进行，根本就不担心产能问题的前提下，抢购并不应该存在。
小米的富智康
我们在富智康听到一个非常有意思的事情，厂方1个半月时间专门给小米盖了一栋厂方安装产线，甚至是在厂房内部的墙上，印有大量关于双方企业文化，尤其是小米企业文化的内容，郭台铭的富智康，俨然成了“小米的富智康”。
“这足以凸显出小米对我们的重要性”，参观的问答环节厂方这样回应双方的合作。
除了在基础设施资源方面给小米大力支持之外，联合小米，第一次对媒体和公众开放生产线，也是富智康将小米摆在一个很高的位置上的原因。
控制加班迎合劳动法
今年10月上旬，富智康再一次被推到风口浪尖，有报道称富智康重庆厂区的工人要求加班而罢工，这是一个违反常理但又容易理解的事情。
正常情况下，只有过渡加班甚至是强迫员工加班的情况下，工人才会不乐意，而在富智康身上，之所以发生了不加班而导致的罢工，很大一部分原因来自于绩效考核制度。
作为中国最大的制造业企业，富智康仍然是一家劳动密集型特点突出的企业，在工资水平和物价水平无法平衡的情况下，加班成为了加薪的另一种方式，用通俗的话说，加班越多，挣得越多。
“有钱赚，自然会有人愿意加班”，富智康这样说道，但是这并不符合《劳动法》的规定，厂方只能在法律框架下限定加班时间，也就是说，富智康的控制加班，目的很明确——迎合劳动法。
本文来源：网易手机
责任编辑：
王晓易_NE0011
