山东
齐鲁晚报·齐鲁壹点 赵子喆 通讯员 徐廷国 赵连强
9月6日，山东化工技师学院迎来3800余名新同学入学报到，新生中含大学生320人，其中专科生占比38.8%，本科生占比60.6%，硕士研究生占比0.6%，按照专业方向、企业定向需求划分为9个教学专班。
山东化工技师学院自2019年面向离校未就业高校毕业生开设大学生订单班，累计招收大专、本科、硕士研究生1424人，大学生反向求学热度持续攀升。学院深度联动山东能源集团等省内化工龙头企业，打造“原有学历证书+ 职业资格证书”双证培养模式，精准化解化工产业复合型人才短缺、高校毕业生就业结构性错位双重难题。
山东化工技师学院构建全链条系统化培育举措，校企专家联合研讨定制专属培养方案；压缩重复通识理论，实训课时占专业课程比达85%；推行企业真实工单进课堂实景教学；组建校内专业讲师、企业一线首席技师“双师”授课团队；搭建月度、期中、顶岗、结业四段式闭环考核，企业实操评分权重占比四成；建成对标工厂标准的现代化实训基地，配齐高端实训设备；搭建省、国家级技能竞赛平台，以赛促练锤炼实操攻坚能力；常态化组织学员开展高级工、预备技师技能等级认定。
大学生订单班统一实行两年制培养，其中在校进行1.5年专业理论与综合实训学习，最后半年进入合作企业开展全流程顶岗实习。在校综合实训教学紧贴产业一线需求，核心实训课程包含化工单元操作、化工精密仪器分析检测、自动化仪表运维调试、化工机械设备故障检修、生产工艺优化改良、化工安全应急处置、实验室质量管理体系实操等企业刚需实操项目，全部依托真实生产工况开展训练。
毕业生就业渠道稳定清晰，依托校企订单协议实现定向输送，毕业后同步取得技工院校毕业证与高级工职业技能证书，直接对接山东能源集团、万达集团、山东恒信集团、瑞星集团等大型化工企业，主要定岗工艺技术调试、产品质量管控、智能设备运维、生产工艺优化、安全技术管理等企业核心技术岗位。
经过专班培养的学生兼具系统理论与过硬实操能力，岗位适配度高，多名毕业生斩获全国化工行业技能竞赛奖项，部分学员融合原有专业知识完成生产流程优化，成功申报实用新型专利。山东化工技师学院特色育人模式，持续为山东省化工产业智能化、绿色化转型输送“懂原理、善实操、能创新”的复合型高技能人才。
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