北京
OpenAI刚刚度过了动荡的一年：与联合创始人马斯克的对簿公堂持续数月，被苹果提起高调的商业机密诉讼，还因未发布模型入侵另一家AI公司而饱受外界审视。在筹备IPO的关口，一批又一批高管相继离开，其中不乏公司最响亮的名字。
但在这股离职潮中，有一个人悄然积聚了权力——格雷格·布罗克曼（Greg Brockman）。他的头衔多年未变，仍是OpenAI的总裁兼联合创始人，但实际职权范围已大幅扩张。如今，他实质上已是公司的二号人物——就日常运营而言，他才是真正的“大老板”。
从技术骨干到权力核心
布罗克曼自OpenAI创立之初便参与领导，在公司早期被形容为“推动构建规模化系统以训练AI并使其运转的工程主力”。他向来野心勃勃，2017年曾在个人日志中写道：“财务上，什么能让我赚到10亿美元？”（如今他在OpenAI的持股价值接近该数字的30倍。）
但彼时，他与首席科学家伊利亚·苏茨克弗（Ilya Sutskever）等联合创始人以及CEO萨姆·奥特曼（Sam Altman）共享权力。如今，尽管头衔未变，他的职责范围已显著拓宽，日常运营层面的话语权也今非昔比。
高管离职潮如何扩大了他的版图
OpenAI今年全年都有高层人物出走，但4月是离职真正加速的节点。当月，Sora前负责人比尔·皮布尔斯（Bill Peebles）、OpenAI科学部门副总裁凯文·韦尔（Kevin Weil）、B2B应用CTO斯里尼瓦斯·纳拉亚南（Srinivas Narayanan）相继离开。另有两人因医疗原因分别离职：CMO凯特·劳奇（Kate Rouch），以及OpenAI AGI部署CEO菲吉·西莫（Fidji Simo）——后者于4月休假，7月正式卸任。
变动并未止步。本月早些时候，在4月重组后承担了大量额外职责的CRO丹尼斯·德雷瑟（Denise Dresser）在任职仅八个月后突然宣布离职。数日后，曾负责“特别项目”数月、此前长期担任COO的布拉德·莱特卡普（Brad Lightcap）也宣布离开，去“开创些新事业”。
产品与战略尽归其手
这些离职中，劳奇、皮布尔斯、韦尔等人的离开似乎并未直接影响布罗克曼的职位，但另一些变动则扩大了他的权力。西莫休病假时，布罗克曼接管了所有产品事务，包括领导OpenAI的超级应用（super app）项目。
这一角色在次月变得更加重要——OpenAI再次进行高管重组，聚焦营收增长。这次调整不仅让布罗克曼负责产品战略，还让他掌管了公司的整个……
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