资治通鉴：上班想搞出名堂别只埋头干事，累积资源才是第一优先级

《资治通鉴》：记住，如果你想上班搞出点名堂，埋头干事只会事越干越多，你要以累积资源为第一优先级！

《资治通鉴》原文："亮尝自校簿书，主簿杨颙直入，谏曰：'为治有体，上下不可相侵。请为明公以作家譬之：今有人，使奴执耕稼，婢典炊，鸡主司晨，犬主吠盗，牛负重载，马涉远路；私业无旷，所求皆足，雍容高枕，饮食而已。忽一旦尽欲以身亲其役，不复付任，劳其体力，为此碎务，形疲神困，终无一成。岂其智之不如婢鸡狗哉？失为家主之法也。'亮谢之。"

【译文】诸葛亮曾经自己去核对文书的时候，主簿杨颙径直进来规劝他说：“治理国家要有一定的规矩，不能让下面的人僭越了上面的权利。”给主公作一个比喻吧：如果有人用奴隶来种地、做饭，用鸡犬看家护院，牛车拉东西、马儿赶路的话那么他自己的事情就不用操心了，在家里悠闲自在地吃喝就行了。但是突然间又想亲自做这件事，并且不再把责任交给别人去做，这样就会使身体劳累不堪、精神萎靡不振，最后一事无成。难道是因为聪明才智不如奴婢和家畜吗？是失去了当主人的方法。于是诸葛亮感谢了他的建议并接受了这个意见。

诸葛亮是谁呢？那是千年一遇聪明过人的代表。但是这样一个人每天都要核对账簿、校正错误，累得满头大汗。

杨颙实在看不下去了，于是就闯进办公室去劝他：领导要做领导该做的事情，下级要作好自己的本职工作，你自己什么事情都要做的话，在这里又是什么样的人呢？

诸葛亮谢了他。

但是感谢有什么作用呢。该做的事情继续做下去。杨颙去世之后，“亮泣三日”。哭了一个多星期。

01 一个干了六年的老周，输在哪

我有一个朋友叫老周，在一家互联网公司工作了六年。

六年来，每天都是他最后离开的人。表格是他的工作内容之一，PPT 也是由他来制作，并且还负责了部门团建时点餐的任务。每当有一个工作任务出现的时候，在领导的心中首先想到的就是这个人。

去年年底的时候，我们部门有一个晋升的机会。老周很有把握。他认为从工作强度和可靠性来看，这个名额应该是他的。

公布结果那一天被提拔上来的就是小赵。

小赵的工作完成得还行，但是总爱往领导办公室里钻，和产品部、运营部的关系也不错。据说上一次公司的重大项目中主要靠的是他的关系拉拢而来的重要资源。

老周当时就愣住了。拉上我一起喝酒，一直喝到深夜，红着眼睛问我说：我自己到底哪里不够好

我差点把嘴里的花生米喷出来了。

差别是什么？因为小赵手里有资源，在你的手中有一大把已经完成的工作。

杨颙劝谏诸葛亮时所说的一句话中有一个细节让我很受触动。

他说，一家之主为啥能"雍容高枕，饮食而已"？不是因为他比奴婢鸡狗聪明，而是因为他懂得——

什么样的工作要由本人来做，什么样的事情应该交给别人去完成。

牛驮着重物，马拉着远途的车，鸡负责报晓，狗守卫门户。各自分工不同，家里的事情才能够顺利进行。

如果你什么事情都想要自己动手去做的话，累死了也做不到最后的结果。

诸葛亮也跳进来了。由于他太有能力了，所以把自己的性命都搭上去了。

03 干活的目的，是攒资源

我不是说活不该干。

活必须要做，不做就不可能有上台的机会。

但你要明白一件事——

干活的目的并不是要把事情做完。而是在工作中积累起自己的财富。

什么是资源呢？用通俗的话来说就是：

信息：公司要往哪个方向去，哪个部门要扩大规模、哪一个项目要被取消等。你能预先知道这样的事情吗？

人脉：在重要的时候，是不是会有人站在你的身边、帮助你？

筹码：你的手里有什么是别人不能代替的东西呢？主要客户吗？核心技术还是独有的数据？

口碑：别人一提到你就说你是“那个干活很厉害的人”，或者说是“能够做成事情的人”。

这四个东西，在你所在的企业当中是你的真正的资本。

04 庾翼北伐，靠的不是自己埋头苦干

东晋时期有个叫庾翼的人要到荆州去打仗。

《资治通鉴》卷九十七记载，他"以灭胡取蜀为己任，遣使东约燕王皝，西约张骏，刻期大举"。

朝议认为很难做到的只有庾冰与他的看法一致，桓温、谯王也赞同。

后来庾翼要移镇襄阳的时候，担心朝廷不同意，于是先上奏请求迁往安陆。皇帝、大臣们派人去劝阻他不要前往，但是最后还是违反了皇上的旨意而向北而去，在到达夏口之后又递交了一份要求到襄阳任职的奏折。

同时，朝廷的人事安排也跟着动了起来：

庾冰担任了江州刺史，并且驻守在武昌，做为庾翼的后勤保障；

何充被召回朝廷担任录尚书事、辅佐朝政；

桓温担任了徐州刺史一职。

你看庾翼打的是北伐，从头至尾，并不是他自己一个人在那苦干。

他干什么呢？协调、借助力量把各路人马放到有利于北伐的地方去。

这就是“治理要有法度、不能互相侵犯”的真实体现。

05 回到咱自己身上

回到咱自己身上。

下一次有活要干的时候，不要马上就开始做了。

暂停三秒钟之后再问自己一个问题：

做完这件事之后，我还能剩下什么呢？

能够接触到核心的信息吗？可以遇见主要的人士吗？可以提炼出别人无法带走的方法论来？

如果是“没有任何东西落下、完全是浪费”的话，那么——

可以推进就推进，可以拖延就拖后，可以抛开就不顾了。

如果回答为“可以存储资源”，那么

抢着做、拼命做、做好了。

这才是打工人的正确姿态。

如果诸葛亮早一点悟出这个道理的话，在五丈原上空的那颗星星，也许会明亮几十个年头。

那么蜀汉的命运也会有所不同。

可历史没有如果。

我们也不要等到失败的时候才懂得——

事情是永远做不完的，但是资源是可以积攒下来的。

拿金子来交换沙子，换一辈子就是老周了。