北京
8月14日，安钢股份公司数字化转型能力成熟度现场评估末次会议在会展中心召开。集团数字智慧中心主任张立、安钢股份公司副经理樊剑峰出席会议，北京赛昇评估专家组组长靳华艳及全体专家，股份公司相关单位负责人参加会议。
经北京赛昇科技有限公司专家组为期4天的全面现场审核，安钢股份公司数字化转型成熟度水平满足国家四星级标准要求，顺利通过现场评估，成为河南省钢铁行业率先通过该等级现场评估的企业之一，标志着股份公司数字化转型整体水平迈入国内同行业先进行列。
樊剑峰表示，此次评估是一次高标准的“全面体检”，股份公司将全面正视差距、虚心对标先进，以“以评促建、以评促改、以评促优”为抓手，扎实做好整改提升。下一步，股份公司将坚定数字化转型方向不动摇，持续推动“AI+134工程”落地见效，推动数字化建设从“建成果”向“提质量”、从“有覆盖”向“深赋能”跃升，全力做好后续现场答辩准备，确保正式取得四星级认证，为企业特钢转型和高质量发展筑牢数智根基。
本次评估严格依据GB/T 45341—2025《数字化转型管理 参考架构》和 T/AIITRE 10004—2023《数字化转型 成熟度模型》标准进行，由工信部直属权威机构北京赛昇组织实施。为期4天的评估中，专家组围绕发展战略、新型能力、系统性解决方案、治理体系、业务创新转型五大核心能力域，通过现场巡视、系统演示、资料核查、深度访谈等方式，深入生产一线与职能部门，对股份公司数字化转型进行了全方位专业诊断。
近年来，股份公司紧扣高质量发展目标，深入实施“AI+134工程”和“数智赋能・AI领航”攻坚行动，按照“3+7+N”数智化系统架构，聚焦铁—钢—轧主链条降本增效，围绕智能装备、智能生产、智慧供应链、数字能源等方向，全面提升各场景数字化水平。股份公司构建了覆盖生产、能源、设备、质量、安全、物流等全业务领域的数据自动采集体系，以工业互联网平台为基础，实现了从设备级到企业级的纵向贯通及生产现场到经营管理的横向融合，为通过四星级现场评估奠定了坚实基础。
据悉，数字化转型成熟度星级评估是工信部搭建的权威评估体系，以数据为关键驱动要素将数字化转型发展阶段划分了五级十档，数字化转型水平评估对应了一星级至五星级五个水平层次，四星级代表企业已实现全企业数据驱动，转型深度与广度达到行业领先水平。企业通过现场评估后，还需经过现场答辩、合规性审查、专家复核等环节，方可正式获证。
文字丨郝全田
图片丨常达
责编丨董晚
(安阳钢铁 动态宝)
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