每年3600元！育儿补贴申请时间延长

来源：市场资讯

（来源：内黄融媒）

近日，国家卫生健康委、财政部印发通知，将2022-2024年出生婴幼儿的首次育儿补贴申请截止时间延长至2026年12月31日。

补贴标准有什么变化？

申请渠道有哪些？

一起来看

该项政策适用于什么情形？

适用于2022—2024年出生、符合育儿补贴申领条件的婴幼儿，2025年12月31日前未及时申请首次育儿补贴的。

补贴标准有无变化？

与常规申请补贴标准一致。育儿补贴按年发放，育儿补贴国家基础标准为每孩每年3600元，至其年满3周岁。2022—2024年出生的婴幼儿，按应补贴月数折算补贴金额。

申请的渠道是什么？

以线上申请为主，申领人可通过支付宝、微信平台“育儿补贴”小程序，或婴幼儿户籍所在省份的政务服务平台，进入育儿补贴申领专区，登录育儿补贴信息管理系统，在“我的”页面中点击“2022—2024年延长申请通道”申请。

线下申请可到婴幼儿户籍所在地乡镇政府（街道办事处）现场办理。

申请时需提供哪些信息和材料？

与常规申请所需信息和材料一致。按照《育儿补贴制度管理规范（试行）》，申领人应填写婴幼儿及申领人有关信息，提供婴幼儿的出生医学证明、居民户口簿等基础材料，并根据需要提供有助于判定申领人和婴幼儿之间抚养关系的法定有效材料。

若婴幼儿信息（如户籍地、监护人等）在2026年较2025年发生变化，申请时应提交何时的信息和材料？

应提交申请时的信息和材料。

按此调整后，2022—2024年出生婴幼儿的育儿补贴申请时间如何安排？

2022—2024年符合法律法规规定生育的婴幼儿，首次育儿补贴申请的截止时间，延长至2026年12月31日，续领时间安排不变。

按此调整后，2022—2024年出生婴幼儿的育儿补贴申请时间安排具体为：

（一）2022年出生的婴幼儿，共可申请1次育儿补贴，应在2026年12月31日前提交，不再续领；

（二）2023年出生的婴幼儿，共可申请2次育儿补贴，首次和第二次申请均应在2026年12月31日前提交；

（三）2024年出生的婴幼儿，共可申请3次育儿补贴，首次和第二次申请均应在2026年12月31日前提交，第三次申请应在2027年12月31日前提交。

2026年度育儿补贴已发放2516万人

记者今天从国家卫生健康委了解到，截至目前，2026年度育儿补贴已提交申请2751万条，已审核通过2713万条，已发放2516万人。

国家卫生健康委将生育支持有关工作纳入全系统为民服务实事

• 2026年全国拟新增15万个普惠托位，减轻家庭托育负担，因地制宜提高入托率。

• 新增1000家乡镇卫生院和社区卫生服务中心提供儿童常见病、多发病诊疗服务，进一步巩固加强儿科服务，提升可及性、便利性。

• 全国1万家医疗机构提供早孕关爱门诊服务，加强孕早期咨询指导，有效保护生育力。

• 为满13周岁女孩免费提供国家免疫规划人乳头瘤病毒（HPV）疫苗接种服务，降低感染率和成年后宫颈癌发生率。乡镇卫生院和社区卫生服务中心均提供周末疫苗接种服务，进一步提升疫苗接种服务可及性。

生育支持政策体系日益完善

• 托育服务立法工作稳步推进，托育服务法（草案）初次审议通过并向社会公开征求意见。

• 实施早孕关爱行动，指导设立妇产科的医疗机构开设早孕门诊，专门为怀孕14周以内的孕早期女性首诊提供多元化服务；截至目前，各地设有妇产科的医疗机构已建成早孕门诊12226个，基本能够触达县（区）级。

• 加强人类辅助生殖技术的准入管理和有序应用，全国辅助生殖机构达到645家，相关技术成功率达到国际先进水平。

• 推进生育友好医院建设，重点增加产科病房单间、双人间数量，全面开展药物镇痛分娩服务。

• 17个省份生育保险基金覆盖产假（含延长产假）天数达到158天，所有省份均已将符合条件的辅助生殖项目纳入医保，全国实现生育津贴直接发放至个人。

• 实施学前一年免费教育政策，2025年惠及1400万儿童。

“十五五”时期，将加快普惠托育服务体系建设，多渠道扩大服务供给；深入实施早孕关爱行动，孕育和出生缺陷防治能力提升计划；扩大生育保险制度覆盖面，合理提升产前检查医疗费用保障水平，基本实现政策范围内分娩个人“零自付”，将适宜的分娩镇痛项目纳入保障范围；稳步扩大免费教育范围，探索延长义务教育年限，支持多子女家庭子女同校就读；加强初婚初育家庭住房保障，住房保障和购房政策向多子女家庭倾斜。

今年国家卫生健康委启动了全国生育友好城市、生育友好单位创建工作，每3年为一个创建周期，每个周期命名全国生育友好城市（地市级）不超过10个、全国生育友好城市（县级）不超过30个，全国生育友好单位不超过200个。通过选树先进典型、推广成熟经验，推动各地各单位完善生育支持政策体系，健全生育服务保障机制，有效降低家庭生育、养育、教育成本，帮助职工平衡工作与家庭关系，共建共享生育友好型社会。

来源：河南发布

编辑：程茹霞

责编：陈 雪