湖南师大“瑶山载绿·茶润民安”暑期社会实践团走进塔山瑶族乡

近日，湖南师范大学历史文化学院“瑶山载绿·茶润民安”暑期社会实践团赴湖南省衡阳市常宁市塔山瑶族乡，前往狮园村、鳌头村、西江村三村，通过村委座谈、企业走访、入户访谈等多种形式，围绕茶旅融合、基层治理、瑶族民俗三大方向开展田野调研，收集一手口述资料，全面梳理少数民族乡村发展的优势与现存难题。

深耕茶旅业态 探寻共富路径

实践团首站走进狮园村，跟随村党支部书记何万先参观当地茶叶与蓼叶加工厂房，观摩整套机械化制茶流程。当地依托连片高山茶园搭建起种植、加工、销售一体化产业链，依靠“农户+基地+合作社”的合作模式稳定带动周边农户增收。

随后，实践团前往鳌头村开展产业调研。与现任村支书彭先红、老村支书盘久余围坐座谈，倾听当地依托老牌村级茶厂实现整村脱贫的发展历程，同步梳理出山区客流稀少、线上销售渠道单一等发展短板，记录下村里计划升级茶叶加工设备、农产品直播拓宽销路的增收新思路。

在西江村，实践团走访了特色民宿，经营者江丽君告诉队员们，不同于其他两村以茶叶为核心的发展模式，西江村依靠峡谷、漂流生态资源发展文旅产业。政府统一完善民居改造、道路亮化配套，规范民宿经营定价。每到旅游旺季，村内会举办瑶族篝火晚会、民俗表演，既能吸纳本地村民就近务工，也能帮忙代销农户自产的土特产。

本次产业走访摸清了塔山茶旅发展的优势与堵点，为后续结合专业知识撰写产业优化建议、助力本地拓宽茶叶线上销路、延伸文旅产业链提供扎实依据，青年调研视角也为当地产业发展带来新思路。

细察基层治理 记录乡土变迁

除调研产业状况外，实践团同样聚焦于当地的基层治理机制。结合鳌头村村支书彭先红的介绍及对当地村民的采访，实践团了解到村内落地“片组邻三长制”精细化管理模式，村干部依靠常态化入户走访、邻里茶话会及时调解邻里矛盾，搭建起瑶汉群众沟通的桥梁，长久维系村内各族群众和睦共处的氛围。

乡村治理同步兼顾村民就业增收，西江村妇联主任赵秋凤向团队介绍，村委依托治理体系摸排村内闲置妇女劳动力，牵头组织妇女参与特色种养，组建红石榴长鼓舞队伍。这支民俗队伍借助旅游旺季、盘王节登台展演，依托瑶绣、民俗表演开辟灵活就业渠道，这也是村委依托基层治理资源拓宽群众增收渠道的重要举措。

放眼全乡整体建设，狮园、鳌头各村基础设施已完成全面升级，柏油路、安全饮水、通信网络实现全覆盖，和早年崎岖难行的山路形成鲜明对比，完善的硬件配套也为基层治理落地打下硬件基础。但走访过程中也有不少村民向团队反馈，青壮年大量外出务工、文旅客流不稳定，这是当下乡村治理与长效发展的一大难点。

走进乡土，实践团通过走访完整收集基层管理、劳动力就业、乡村配套建设等领域真实民情，梳理出劳动力流失、文旅运营薄弱等现实问题。这些鲜活真实的一线见闻，也让青年队员们真切体会到民族地区乡村治理的繁杂不易，深刻认识到乡村振兴是需要久久为功的长期工程。本次收集的一手民情记录，将为当地优化基层治理机制、盘活乡村闲置劳动力提供民意支撑。

寻访瑶家往事 梳理民俗文脉

为深挖过山瑶族群发展脉络，队员入户走访各村瑶族民众。在鳌头村瑶民盘小艳家中，大家认真倾听族群迁徙与易地搬迁往事：鳌头村是过山瑶集中安置片区，村内两百余名瑶族群众早年完成易地搬迁，政府承担绝大部分建房开支，村民仅需少量资金自筹地基。先辈过去常年在深山刀耕火种，整体搬迁后交通、生活配套全面升级，瑶汉通婚成为常态，少数民族升学、师范定向等惠民政策落地落实，日常风俗相互交融，瑶族丧葬传统仪式也完整保留。调研期间，队员还跟随村民体验糍粑制作、穿戴瑶族服饰，沉浸式感受本地乡土生活。

在西江村，队员走访记录长鼓舞、瑶歌、哭嫁、坐歌堂及本土民间传说等非遗内容，梳理出当地文化传承现存多重困境：瑶语无专属文字，仅依靠口耳相传，缺少常态化学习课堂；手工瑶绣制作工序繁复，外出务工青年学习意愿偏低，机器刺绣逐步替代传统手工技艺；村内族谱、过山榜等文字史料存量稀缺，年轻一代对瑶族迁徙历史知之甚少。面对文化传承的困境，西江村依托基层统筹搭建文化阵地，组建青年长鼓舞队伍、建成十二姓文化广场，依靠节庆展演增强民族认同感，但青年传承断层问题依旧突出。

为期多日的田野调研，实践团走访村委、茶企、民宿、农户数十处，收集产业、基层治理、族群历史三大板块口述素材。深入基层的走访调研，既让青年学子走出课堂、读懂乡土振兴的真实图景，也以青年视角收集民情、梳理发展对策。接下来，实践团将整合全部走访素材形成完整调研报告，持续开展口述史料整理工作，整套调研成果将交付乡镇、村委作为发展参考，以调研成果助力塔山瑶族乡产业升级、非遗活态传承、基层治理提质增效。

潇湘晨报晨视频通讯员周恩菲 罗思洋 廖梦婷