老君山月薪6万招云海观察员，多地景区砸重金推“神仙岗位”

7月8日，河南老君山景区一则“月薪6万元包食宿招募云海观察员”的招聘信息走红网络。公告显示，每年的7、8月是河南老君山景区云海出现频率最高、观赏效果最佳的时期，为了更好地记录云海变化，给广大网友及时呈现老君山的云海奇观，老君山景区面向全国网友（老君山员工除外）招募云海观察员。

南都记者梳理发现，随着文旅消费全面转向Z世代群体，特色沉浸式体验取代传统观光成为旅游市场主流，近期，全国多地景区推出NPC等别出心裁的“神仙岗位”招聘信息，引发广泛关注，它们的共同特点都是高薪、有趣，并且精准地瞄准了年轻人的社交传播力。

全员短视频营销，被称为“抖音网红第一山”

据介绍，观察员需住在老君山山顶30天（2026年7月16日至8月15日期间），每日观测老君山云海变化（食宿由景区负责）。每天拍摄制作至少一条云海视频，并以短视频形式按照要求对外发布分享。

老君山景区表示，截至2026年7月15日24:00，景区将以话题下视频点赞量为主要评选依据，综合视频内容质量、传播效果及账号合规情况进行评选，最终评选出一名“老君山夏季云海观察员——观小海”。

南都记者留意到，该信息发布后在社交网络引发热议，不少网友跃跃欲试留言：“真神仙职业”“怎么报名”“我不要钱，包吃包住就行”。还有网友认为，这是景区的营销手段，为景区云海做宣传，“这么好的工作，不用想了，内定的吧！”

事实上，自七年前老君山景区在网络走红后，短视频已经成为老君山重要的对外宣传窗口。2019年，一场大雪让老君山的金顶、云海、雪景呈现出极致的中式美学，一条员工随手拍的14秒雪景视频在抖音获得89万点赞，播放量超5亿次，成为当年的现象级爆款。此后，老君山景区大力推动短视频营销，出台诸如“年度完成60条短视频的员工奖励1500元”的举措打造全员营销矩阵，后续进一步扩大至外部创作者。

巨额奖励激发了员工和游客的创作热情，形成了裂变式的传播。2020年冬季，一句“远赴人间惊鸿宴，老君山上吃泡面”把老君山再次送上热搜榜。之后，老君山又凭借“一元午餐”“道士送斋饭”、无人机大秀等多次出圈，被称为“抖音网红第一山”。据报道，老君山景区在6年间营收增长超8倍。2026年初，老君山文旅集团为员工发放最高达45万元的巨额年终奖，高于多数A股旅游上市公司平均水平。

Z世代成文旅消费主力，多景区推出NPC等“神仙岗位”

南都记者留意到，除了老君山景区，近期，还有多个景区因发布别出心裁的“神仙岗位”招聘信息引发了广泛关注，它们的共同特点都是高薪、有趣，并且精准地瞄准了年轻人的社交传播力。

例如，7月初，湖南省株洲市炎陵县的神农谷国家森林公园发布招聘信息称：景区急招“野人”带薪“发疯”。据景区推文，该职位日新200元，工作内容就是穿上兽皮、躲进山里，岗位要求“不能说人话，只能嗷嗷叫，朝九晚五，喜欢上蹿下跳的优先录取”，名额只有10个，“包饭，管饱，还有机会上热门”。

同期，山西鹳雀楼景区公告“高薪招古风NPC（景区互动演员），年薪10万起”。具体要求应聘者具有诗词功底，懂品酒、会闲谈，能歌善舞、才艺傍身，人设自由切换，占住其中一项就能报名。景区强调，招聘是视频初选，不接收纯文字、图片报名，待遇方面“不用内卷加班，工作时间灵活宽松，以风雅谋生，凭才华赚钱”。

6月下旬，湖北蝶舞清江·地心谷景区发布暑期见习生招聘公告，面向全国招12名暑期见习生，具体包括：演出NPC岗、创意策划岗、导游解说岗、旅拍摄影岗及服务类岗位，在暑期高峰客流时段在岗10天，薪酬总预算达10万元，短短一周就吸引3000多人报名，其中不乏名校研究生。

据报道，对于高薪引才的深层初衷，该景区负责人表示，文旅消费主力已全面转向Z世代群体，传统观光式景区运营模式、固化游玩场景与宣传内容，已难以适配新生代游客的审美偏好与消费需求。00后青年深耕互联网语境，熟悉同龄人的兴趣偏好、社交玩法和短视频传播逻辑，更能精准挖掘景区特色、创新游玩产品、优化体验场景、打造爆款宣传内容。

6月13日，河南漯河野生动物园发布招聘信息：年薪十万招聘黑熊NPC。据景区推文，该岗位工作职责是“身穿黑熊服装在景区乱窜，与游客互动”，任职要求“严禁说人话，只需‘嗷嗷叫’，性格越抽象越加分”。在待遇上，园区包吃包住、月休4天、每日在岗6小时、薪资按月发放，岗位年薪直接开到10W+，表现优越还有奖金激励。

一周后，河南漯河野生动物园发布完整版应聘细则称，收到海量网友私信咨询报名，招聘过程将全程公开、公平筛选，所有应聘者需要单独录制1分钟完整版竖屏报名视频，接受招聘工作组及网友评选，之后还将接受现场面试，专业人员评分，同时将邀请文旅部门、部分媒体跟踪拍摄和监督，考核通过后经培训才能正式上岗。

有分析指出，这些看似“奇葩”的招聘，其实是景区年轻化转型的表现和对内容营销的精心策划。通过高薪招募，他们直接邀请懂创意、有网感、善于玩转短视频的年轻人加入，用00后的独特视角来重构景区的体验和宣传内容，改变传统的观光模式。同时，“云海观察员”“野人NPC”“高薪古风对诗”……这些岗位名称本身就是极佳的话题标签，能迅速引发网友的好奇心和讨论，成为免费的社交传播素材。

采写：南都N视频记者 傅晓羚