上海
近日，虹桥街道在“七一”主题党日活动上，发布党建引领网格治理“一格一最”特色品牌与虹桥LINK·街区共生计划2.0行动方案。两大特色治理品牌双向赋能、迭代升级，以精细化服务提质、特色化运营赋能、常态化共治聚力，绘就共建共治共享的基层治理新图景。
“一格一最”，
打造全域暖心特色服务
今年以来，虹桥街道优化升级“多格合一”治理机制，打破小区、商圈、楼宇条块分割的治理瓶颈，推动各类资源、服务、事项全面下沉网格。
依托“三情家园”治理底色，街道深耕差异化治理路径，打造“一格一最”特色品牌，围绕四大综合网格，锚定新兴、全龄、国际、商居四大友好发展方向，落地20项精准惠民举措，实现全域治理无死角、网格服务有特色、民生关怀有温度。
第一网格聚焦新就业群体与青少年群体需求，推出新兴友好系列行动，通过网约车从业者关爱、生境花园升级、街区环境改善、跨小区共治、青少年科普实践活动，切实守护新业态从业者、双职工家庭子女的生活与成长。
第二网格主打全龄友好服务，整合敬老、护童、关爱户外劳动者服务资源，开展邻里共治、家园提质、老年陪伴、夏日送清凉等暖心行动，构建全年龄段关怀服务体系，让温情服务惠及每一位居民、每一名一线劳动者。
作为辖区国际化治理核心载体，第三网格以文化交融为纽带，打造中外共融的国际友好样板。通过升级国际志愿服务、更新街区公共设施、优化人居环境、开办特色主题市集、共创街区文化刊物，搭建中外居民互动交流平台，让多元文化在街区共生共荣。
第四网格聚焦商居融合发展，完善常态化商居共治机制，升级便民服务平台、拓展城市阅读空间、搭建商圈暖心驿站、开设政企居民协商沙龙，有效破解商居治理难题，实现商业繁荣与宜居生活双向赋能、互利共赢。
虹桥LINK·街区共生计划2.0，
激活街区治理动能
在网格精细化治理基础上，虹桥街道迭代推出虹桥LINK·街区共生计划2.0，聚焦新就业群体融入参与、街区治理效能提升，以“一街区一特色、一阵地一品牌”为核心，整合优质资源、丰富服务供给、健全长效机制，全力打造有温度、有辨识度的街区共治品牌。
街道依托四大网格党群服务站，打造差异化特色阵地矩阵。国峰科技大厦党群服务站设立“骑手友好·暖新成长营”，为新就业群体提供赋能帮扶服务；虹桥联合大厦打造“茶香书香·城市会客厅”，丰富楼宇白领精神文化生活；古北美好生活党群服务站搭建“融情国际·品牌成长营”，助力商户提质、青年创业；虹桥经开区党群服务站打造“楼宇菁英·人才赋能站”，精准服务企业人才发展需求。
为夯实长效共治根基，街道优化升级LINK·友好护照，搭建“积分—兑换—回馈”激励体系，引导各类群体主动参与街区治理；同时培育招募“LINK合伙人”，推动企业商户、骑手、居民从“服务对象”转变为“治理主体”，激活基层治理内生动力。
活动现场，首批“LINK·合伙人”集中亮相、赋能基层治理。上海熙香智厨机器人有限公司推出AI暖“食”光项目，保障楼宇职工就餐，为外卖骑手提供专属福利；上海外服集团打造“HR沙龙”，搭建企业人力资源共享交流平台；长宏老师功夫课程中心开设少年武韵成长营，以传统武术助力青少年全面成长。
此次两大品牌的迭代升级，是虹桥街道党建引领基层治理的创新实践。下一步，街道将持续深耕精细化、暖心化、多元化治理，持续完善网格治理体系、激活街区共治活力，不断提升群众、商户及从业者的获得感与幸福感，持续擦亮虹桥基层治理特色品牌。
图片来源于虹桥街道
记者：朱文轩
编辑：史焕焕
责编：颜文彬
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