这件事还挺有争议的,事情的起因是位于黑龙江省,七台河市的王女士,报考家长事业编,综合成绩排名第一,比第二高出3.35分。
按理说,这个成绩上岸是稳了。结果公示之后,迟迟没有通知她上班的消息,却看见了排名第二的考生,上了公示名单。
王女士当时就炸了,质疑单位是明晃晃的萝卜岗。结果,被单位一句平飘飘的你不符合标注,给砸懵了!
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“真录取你就出事了!”黑龙江女子考编第一却被刷,别在自欺欺人了!
单位给出的理由很充分,他们这次招聘的主要人员,主要负责卫生所的中医工作,需要具备独自问诊的能力,且只招聘一人。
王女士是助理医师,没有直接问诊的资格,所以,不能被录取。这理由看起来十分充分,那王女士,为什么会走到维权这一步呢?
理由也很简单,招聘信息上明确说明,如果第一名审核不通过,不递补。也就是说,如果王女士不合格,那么这个岗位就应该空缺。
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可现在,王女士不合格,岗位却被第二名占了,这明显不符合规矩。于是,王女士把事情闹大了。
开始,相关单位决定给王女士一个合同工的岗位,并且补偿2万块钱。但是王女士不同意,坚决想要拿回属于自己的编制。
现在,第二名没有被录取。王女士没有了赔偿,连合同工的位置,都没有了。大家不理解,为什么这么明晃晃的骗人,但只要熟悉编制内规矩的人都知道,这次的事情,王女士不可能如愿!
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差距太大了!
卫生所给出的理由很充分,他们需要的是有医师资格证的报考者。但王女士只有助理医师资格证。
两者之间,看起来就差了两个字,实际上区别很大。一个是可以独立看诊,开药的医生,一个是给医生做助理,大小手的助理。
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也就是说,没有医生在的情况下,助理医师不可以看病,也不可以开药。所以,就算录取了王女士,她也没办法单独坐诊。
不过,这次的事情,说好了不能递补,最后还是递补了,单位肯定也有责任。王女士闹起来,也能理解。
但最后的结果,只能是相关单位的领导被调查和处罚。王女士不可能要回自认为,本来属于自己的编制岗位。
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笔者寄语:
按照王女士的条件,如果这个单位真的录用了她,事情才是真的闹大了。王女士也是考编的人,应该也清楚这其中的规章制度。
她现在闹起来,不过是自欺欺人,也想抓住这次机会,看看能不能要到一个编制。但她就算继续闹下去,也拿不到想要的结果,她的资质,就是最大的障碍!
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