近日宁夏银川人社局发布通报,两名体育教师岗位笔试第一名考生,因组织违规“围报”被取消面试资格,事件一经曝光,引发公考圈广泛热议,也再次敲响招考诚信警钟 。
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所谓围报,是招考中隐蔽的违规手段。考生非法搜集大量他人身份信息,集中在同一岗位批量虚假报名,刻意制造岗位报考火爆、竞争激烈的假象,利用考生畏难心理吓退优质竞争者,给自己扫清上岸障碍 。这种操作看似在报名环节钻空子,实则从源头破坏选人规则,不少潜心备考的考生被虚假数据误导,无奈放弃心仪岗位,白白错失竞聘机会。此前已有案例,考生勾结培训机构,盗用五千余条公民信息围报七百余次,当事人因侵犯公民个人信息罪获刑,付出沉重法律代价 。
本次涉事两个教师岗位,在查实围报乱象后,当地依规下调开考比例至2:1甚至1:1,最大限度降低违规带来的招考损失,保障剩余考生正常应聘权益。两名考生笔试成绩名列前茅,备考付出属实,但妄图靠歪门邪道投机取巧,纵使笔试拔尖,也难逃资格作废的结局。事业编招录选拔公职与教职人员,公平是底线,成绩只能证明应试能力,诚信才是入职门槛。
如今公考、事业编报考热度居高不下,少数人受上岸功利思想裹挟,催生围报、代报名等灰色产业链,既盗取公民信息触犯法律,又污染就业招考环境 。银川此次从严处置,彰显监管部门整治报考乱象的决心。
守住招考公平,既要靠事后严查追责,也要从前端完善报名核验技术,严控虚假注册、信息冒用问题。奉劝广大考生摒弃投机心态,凭实力公平竞争,任何钻规则漏洞的作弊行为,终将得不偿失。
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