浙江
那些退了休依然选择务工的兄弟们，你们一定要弄明白，如果所签署的是劳务合同，而并非劳动合同，一旦发生意外情况，无法享受工伤保险待遇。
说句可能会冒犯到某些人的话，如今劳务合同的签订过程确实非常便捷，这种便捷的程度甚至会让人感到心情舒畅。
合同签订的时候，既不会询问你已经度过了多少个人生阶段，也不会关心你的血压是不是比工资还要高，就连体检表也根本不会看一眼。
对方会拿过来一张合同纸，只需要你在上面签个字，到了第二天就能够正式开始工作了。
每天结算工资，并且是以现金的形式发放，不会扣除各种各样的基金和保险费用，最终拿到手的就是实实在在的钱数。
老板会递给你一根烟，称呼你一声“老大哥”，并且表示他们不会搞那些虚情假意的事情，只要付出了劳动就能拿到相应的报酬，双方两不相欠。
你听了这样的话之后，会感觉心里非常敞亮。
在之前的单位工作时，看了一辈子别人的脸色，现在签订了劳务合同，反而好像获得了一种自由的感觉。
不需要按时打卡上班，不需要写各种工作报告，那些杂乱无章的会议也不会再叫你参加。
如果想要离开，随时都可以走。
有些人觉得，这比劳动合同更划算，拿到手的才算真实。
年轻人还傻乎乎地等待单位进行兜底。但这"两清"清得过于干净了，干净得令人后背发凉。
如果哪天在仓库里滑一跤，躺在地上才想起来，没人给你申报工伤。
老板依旧递过香烟，依旧一声声喊着老大哥，他口中说出的话却已然变了味道：“老哥啊，你我之间签订的是一份劳务合同，关于医药费的事情，你先暂时垫付一下，之后你我再坐下来慢慢商量。”
那几张日结的钞票被你紧紧捏在手里，这一刻你忽然感觉到，这钱本身就带着一种折价，而折去的也就是那份没有人愿意为你兜底的保障。
有很多人在出了事情之后，通常会首先陷入到慌乱之中，内心害怕事情扩大之后，会被判定为劳动关系，最终导致那本就微薄的私了赔偿也没办法拿到手，反倒会配合着雇主，把“两清”这样的结果落实下来。
以前在单位里工作时，不管是遇到多么大的难题，都会有资历深、经验足的人站出来承担责任。
如今这场意外就这么毫无预兆地发生了，现在我手里所拥有的，只有那份写着“两清”字样的纸质协议，还有雇主递过来的那支香烟，心里真的是又无助又茫然。
那些原本在我看来可以依靠的人，此刻全都只是冷漠地站在一旁观看着，我的处境可以说是非常艰难，现在完完全全只有我这个当事人在苦苦支撑、挣扎着，感觉特别孤立无援。
这又是一件多么极具讽刺意味的事情啊，在签订这份合同的那一刻，它其实也在同一时间，把我所有的后路都彻底地给断绝了，真是让人懊悔不已。
当然，如果是雇主全责导致的人身伤害，我们依然可以拿起《民法典》的武器依法索赔。
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