2026“三实”开局丨深学笃行抓落实 凝心聚力启新程

深学笃行抓落实 凝心聚力启新程

濮阳中院

2026年，濮阳市两级法院将认真贯彻落实全省中级法院院长会议精神，聚焦“夯实基、务实功、出实绩”工作主线，紧盯“夯基铸魂、夯基提质、夯基赋能、夯基进阶”工作安排，紧扣管住人、管住案、治好院3个关键环节，以更高标准、更实举措奋力开创工作新局面。

紧扣管住人，以严管厚爱激发干部队伍内生动力

坚持政治引领聚人心。常态化开展政治理论学习，举办党的二十届四中全会精神全员培训，严格执行重大事项请示报告制度，做实“从政治上看、从法治上办”；抓实党建业务融合，深化“一支部一品牌”党建矩阵建设，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，教育引导两级法院党员、干部为人民出政绩、以实干出政绩。

濮阳中院部署启动树立和践行正确政绩观学习教育。

坚持作风建设正人心。巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，持续推进违规吃喝专项整治，扎实开展规范司法行为专项行动，持之以恒正风肃纪，锻造忠诚干净担当的法院铁军。

坚持从优待警暖人心。优化绩效考核办法，将考核结果与晋升、评优、奖金挂钩；完善履职保障机制，全力为干警答疑解惑、解决困难；完善容错纠错、澄清正名机制，用好司法惩戒措施，捍卫司法权威。

紧扣管住案，以精细管理促进审判执行提质增效

坚持立案登记制，建立12368诉讼服务热线群众诉求规范办理机制，出台法院入驻综治中心职能规范化意见，推动纠纷高效、非诉化解，做实应立必立、能调尽调、当办则办。

濮阳中院召开1-4月全市法院司法审判数据会商会议。

完善《关于全面提升审判执行质效的工作指引》，制定关于优化提升审判阶段“纠纷在院时间”整改方案，坚持“周例会、月讲评、季会商”、点对点制发问题清单等做法，以精准指导促进质效提升。健全综合治理执行难工作格局，强化立审执协调配合，探索组建财产分类处置团队，严格把控终本结案标准，持续抓好小标的案件“一次有效执行”，加大清理僵尸企业力度，用好交叉执行，提高整体出清效率。

濮阳法院开展全市法院集中执行专项行动。

将信访工作列入党组重要议事日程，加强信访工作研判分析，落实“周重要信访事项通报和月信访工作调度分析讲评”机制；健全申诉申请再审审前化解工作机制，充分发挥返聘法官作用，切实防止程序空转，推动案结事了人和。

紧扣治好院，以系统思维涵养风清气正政治生态

做好服务立院。扎实开展未成年人违法犯罪专项治理，依法惩治各类刑事犯罪；持续优化法治化营商环境，充分发挥破产审判“拯救”“出清”功能；更加广泛地邀请代表委员参与调解、见证执行、化解信访，深化“人民法官进网格、法院事项进网格”互助机制；依托府院联动实质性化解行政争议。

联合市共青团邀请家庭教育指导师、心理咨询师对涉案未成年人监护人开展家庭教育指导。

做实品牌固院。深化“抓规范、提质效、求突破、创品牌”专项提升工程，着力打造服务中原油田地方品牌，“一庭一策”打造“枫桥式人民法庭”，持续擦亮“濮法润苗”等司法品牌。

濮阳中院开展“濮法讲堂”业务培训。

做优素质强院。持续办好“濮法讲堂”，建立“学习+考试+竞赛”三位一体模式，以赛代训、以考促学、以学促干；实施调研案例提质增量工程，做实“把办理案件和总结案例融为一体”；加强“一张网”深度应用，助力审判质效提升。

濮阳法院各县区文化品牌展示。

做强文化兴院。立足濮阳龙文化、孔子儒家文化、商鞅李悝法律文化、清丰孝道文化、范县板桥断案文化等本地文化内核，打造富有特色的文化品牌，以文化之力塑司法之魂。

来 源：濮阳中院