退休前一周,10后职业经理人空降总部后,宣布了996改革。
公司不养闲人,全员996,谁先走谁觉悟不够高。
54岁的我觉悟不高,心心念念家里炖了三个小时的松茸鸡汤,5点准时打卡下班。
没想到第二天我就被全员通报,点名批评我职业态度不端,严重脱离团队目标。
职业经理人气势很足:陈晚秋,你这种跟不上节奏的老员工,就是在消耗公司的福利资源,你就等着被优化吧。
嗯?这是要裁我?我的赔偿金可是高达150万!
我兴奋地一晚上没睡着觉,这哪里是职业经理人,这是我的财神奶啊。
我坐在工位上,一边泡中老年高钙奶粉,一边欣赏电脑上的红头文件通告。
陈晚秋同志,因多次无视公司核心价值观,拒不加班,现予以全公司通报批评。
如无改进,将进入待岗考察期。
隔壁桌的小田缩着脖子,悄悄给我发微信。
秋姐,快去给秦经理认个错吧,听说她从总部拿了尚方宝剑,优化指标10%,要拿你祭旗呢。
我回了个心平气和的莲花表情包,喝了口我刚泡好的高钙奶。
祭旗?她这是在给我送退休大礼包。
秦曼妮踩着恨天高,风风火火地走到我身边,敲了敲我的桌子。
陈晚秋!到我办公室来!
她是才来两周的职业经理人,15岁毕业于斯坦福大学企业管理专业,眼神一直带着天才海归特有的傲慢。
这间办公室还是我腾给她的,我快退休了,听说她缺办公室,我二话不说腾了位置。
没想到她坐进去第一天就要送我份大礼,果然是知恩图报的好孩子。
我走进去,窝在我坐了二十多年的沙发上。
她头都没抬,开门见山:陈姐,公司现在的形势你也看见了,我们一季度指标完成进度严重滞后。我们需要的是能通宵作战的战士,而不是在这儿养老的。
养老的三个字她重音很足,我点头:你说得对。
她愣了一下,显然没想到我这么配合,语气更硬了。
既然你也同意,把这份劝退协议签了吧。考虑到你的资历,公司给你两个月遣散费,你自己走人,大家面子上都好看。
我笑出了声,推开了那份协议。
秦经理,两个月?你可能不太清楚我的工龄。我入职这家公司三十年,期间经历了两次重组、三次更名......
那你想要多少?她打断我,没这个耐心听我继续往下说。
我从怀里拿出计算器,当着她的面噼里啪啦按了一通。
N+1,N是30。
加上我还有三个月的带薪年假没休,已经老员工的‘特别贡献奖金’,总计一百五十八万零四百万。
我把计算器转过去对准她:看着大家老熟人了,我给你抹个零。一百五十八万整,中午到账我下午走人。
![]()
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.