小林是我大学同学,毕业五年,换了七份工作。
每次见面,他都在抱怨:老板不行、同事不行、行业不行,总之全世界都对不起他。
上次聚会,他又在吐槽。我终于忍不住问了一句:“你有没有想过,可能问题出在你自己身上?”
他愣住了,半天没说话。
生活中,像小林这样的人太多了。他们总觉得自己怀才不遇,总觉得运气差一点,总觉得再努力一点就能成功。
但真相是什么?
真相是,大多数人不是输给命运,而是输给了自己。
心理学里有个概念叫“自我接纳”,说的是一个人能够正视自己的优点和缺点,不逃避、不否认、不自欺。
这听起来简单,做起来却比登天还难。
01 停止内耗,从接纳不完美开始
朋友小雅是个完美主义者。
每次做PPT,光封面就能改两个小时;写工作报告,第一段能反复删改十几遍;就连发个朋友圈,也要纠结半天配哪张图、写什么文案。
结果呢?PPT没做完,报告超时提交,朋友圈更是发了删、删了发。
她活得特别累。
我问她:“你为什么对自己要求这么高?”
她说:“我怕别人觉得我不够好啊。”
其实,谁会在意你PPT封面用了什么字体呢?谁会因为你发了一张不太完美的自拍就看低你呢?
我们总是高估了别人对自己的关注度,也高估了完美的必要性。
心理学家布琳·布朗在研究中发现:完美主义其实是自我厌恶的一种表现。因为你永远觉得自己不够好,永远在否定真实的自己。
真正厉害的人,都懂得接纳自己的不完美。
马云高考考了三次,俞敏洪也考了三次,他们要是因为一次失败就否定自己,哪来的后来的商业帝国?
接纳不完美,不是放弃努力,而是放下对结果的执念。
02 停止讨好,从接纳不被喜欢开始
你有没有这样的经历?
同事找你帮忙,明明自己忙得要死,却不好意思拒绝;
朋友借钱,明明手头也紧,却硬着头皮答应;
聚会时,明明想回家休息,却怕扫大家的兴,强撑着笑脸应付。
你总是把别人的感受放在第一位,害怕拒绝别人,害怕被人讨厌,害怕成为别人眼中的“不好相处”的人。
结果呢?你把所有人都照顾好了,唯独委屈了自己。
更扎心的是,你的讨好并没有换来别人的尊重,反而让他们觉得你的付出理所应当。
作家冯唐说过一句话:“你以为人人都喜欢你?那是你想多了。你以为人人都不喜欢你?那也是你想多了。”
事实是,无论你做得多好,总会有人不喜欢你。
乔布斯那么牛,照样有人骂他独裁;周星驰那么有才华,照样有人说他性格古怪。
但这又怎样呢?他们从来不会因为别人的评价就改变自己。
接纳不被喜欢,不是让你故意得罪人,而是让你明白:别人的喜欢,没有那么重要。
03 停止抱怨,从接纳现状开始
前阵子看到一个视频。
一个外卖小哥,在高架桥上停下来,对着夕阳拍了一张照片,配文是:“今天是送外卖的第1086天,还不是我最想要的生活,但我学会了在风雨里给自己找糖吃。”
底下的评论,一水的都是“加油”、“好暖”。
你有没有发现,生活里那些过得舒心的人,往往不是最有钱、最有能力的,而是最会接纳的人。
有人会说,接纳不就是认命吗?不就是不思进取吗?
错了。
接纳现状不等于认命。
接纳是说,我承认我现在就是这样,我的起点不高、能力不强、资源不多,但这不妨碍我去争取更好的。
就像一个登山的人,你不能因为山顶太远就原地抱怨,你得先接纳自己站在山脚下的事实,然后一步步往上爬。
抱怨是最无用的情绪。
你抱怨工作不好,却不去提升能力;你抱怨身材不好,却管不住嘴迈不开腿;你抱怨没人爱你,却连爱自己都做不到。
这样的抱怨,除了让你更丧之外,没有任何意义。
人这一生,最大的敌人从来不是别人,而是自己。
你不接纳自己的缺点,就会活在对完美的执念里;你不接纳别人的评价,就会活在讨好他人的卑微里;你不接纳当下的现状,就会活在抱怨的泥潭里。
接纳,不是认输,而是一种勇敢。
勇敢地承认:我就是有这样那样的缺点,但那又怎样?
勇敢地说出:我就是不喜欢这样,所以我要改变。
勇敢地面对:我现在还不够好,但我正在变好的路上。
一个人最顶级的自律,说白了就四个字:接纳自己。
接纳自己的不完美,接纳不被所有人喜欢,接纳起点低、走得慢,接纳一切已经发生的和无法改变的。
当你真正学会这四个字,你会发现,生活没那么难,自己也没那么差。
从今天开始,对自己好一点。
你是什么时候开始学会接纳自己的?欢迎在评论区分享你的故事。
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