美媒：不安情绪在美军内部扩散，越来越多的美国军人试图离开军队

4月10日美国全国公共广播电台（NPR）发布了一篇报道，内容直指美军内部正在蔓延的信任危机。大量现役军人对美国联合以色列打击伊朗的行动产生严重质疑，相当一部分人已着手办理退役或解约手续。消息源来自专门为军人提供权利咨询的非营利组织，数据真实，细节扎实。

要理解这件事的分量，需要先搞清楚一个背景。自1973年美军取消征兵制、改为全志愿兵役制以来，其战斗力的维系完全依赖于士兵的主动意愿。换句话说，美国军队没有＂强征入伍＂这回事，所有人都是签合同进来的。这意味着一旦士气崩塌，军队连最基本的人员补充都成问题。

早在伊朗战争爆发之前，美军就已深陷招募困境。2023财年，美国陆军的招募缺口高达约1.5万人，是数十年来最严重的一次。海军和空军的情况稍好一些，但也没达标。五角大楼当时将原因归结为劳动力市场紧张、年轻人体能不达标、以及对军旅生涯兴趣下降。然而2025年的伊朗战争，让这场慢性病瞬间恶化为急症。

NPR报道的核心信息来自两家机构。一家叫＂良知与战争中心＂（Center on Conscience & War），另一家叫＂贵格会之家＂（Quaker House），两者都参与运营一条军人权利热线。

良知与战争中心执行主任迈克尔·普赖斯纳透露，2月底美以对伊朗发动打击后，每天都有三到四人来电，询问如何申请＂良心拒服兵役者＂身份，而此前每周才接到几个电话。贵格会之家的咨询师史蒂夫·伍尔福德也表示，来电量翻了一番。

＂良心拒服兵役者＂这个词，对很多中国读者来说可能比较陌生，但在美国军事法律体系中有着明确的法律地位。它最早可以追溯到美国建国初期，清教徒和贵格会信徒基于宗教信仰拒绝拿枪。越南战争期间，这个概念被大规模使用，成千上万美国人以此为由拒绝应征。

1970年，联邦最高法院在＂韦尔什诉美国案＂中裁定，即便不信教，只要出于深层道德信念反对战争，同样可以申请。不过在全志愿兵役制下，这一程序几乎被遗忘了——毕竟都是自愿来的，谁会想到入伍之后再申请拒服兵役呢？

偏偏就有人要这么做，而且不是少数。更耐人寻味的是来电者的身份构成。普赖斯纳透露，打电话的人里有特种部队成员、战斗机飞行员，最高级别的是一名现役少校。这些都是美军体系中的核心力量，不是刚入伍的新兵蛋子。一个特种兵或战斗机飞行员的培养周期动辄五到十年，花费数百万美元，他们要走，对战斗力的打击远非数字所能体现。

从操作层面看，申请＂良心拒服兵役者＂并非一纸声明那么简单。知情人士向NPR透露，整个流程包括书面陈述、心理评估、与随军牧师面谈、接受调查官审查，往往要拖上好几个月。

除了走＂良心拒服兵役者＂这条路，还有更多人在寻找其他出口。有人申请提前退役，有人拒绝续签合同，有人以医疗原因申请离队，甚至有人宁愿承受违约处分也要走人。美国陆军的几名职业顾问透露，许多签署了第一期服役合同的士兵在打听如何转入＂个人预备役＂——一种名义上还在编、实际上回家躺平的状态。

更有意思的一个侧面数据是，美军内部的＂过渡救助计划＂名额变得极度紧张。这个计划是所有退役人员的必修课程，名额紧缺本身就是一个信号：排队等着走的人太多了。

历史上，美军内部每一次大规模的士气危机，最终都会演变成政治危机。越战期间士兵的厌战情绪，直接催生了国内声势浩大的反战运动，最终迫使尼克松政府撤军并终结征兵制。现在的情况虽然形式不同，但内核一致：当执行命令的人开始质疑命令本身的合法性，军事机器的运转就会出现根本性的摩擦。

雪上加霜的是，士气危机不只来自战争本身。美国保守派智库企业研究所的专家科里·舍克点出了另一条裂缝：特朗普政府在军队内部大力清除＂多元化、平等和包容＂（DEI）相关政策，令不少军人感到，军队的精英选拔传统正在被政治意识形态所侵蚀。战争的道德焦虑与制度信任的瓦解交织在一起，形成了一种复合型的组织危机，这比单纯的厌战要棘手得多。

而中东局势还在持续升温。2026年4月12日，美伊在巴基斯坦举行的谈判破裂，未能达成任何协议。特朗普随即在社交媒体上宣布，美国海军将从4月13日起封锁霍尔木兹海峡，阻止一切船只进出，并扬言要摧毁伊朗布设的水雷。

五角大楼面临的是一道几乎无解的难题——一边要维持足够的兵力投送能力以支撑日益膨胀的军事行动，一边却拦不住士兵用脚投票。全志愿兵役制的优势在于士兵质量高、作战意愿强，但劣势也同样明显：一旦意愿消失，整个体系就失去了根基。

回望历史，一支军队的战斗意志从来都不是靠命令维系的，而是靠士兵对战争目的的认同。当这种认同瓦解的时候，再先进的武器装备也不过是一堆昂贵的废铁。