招聘 | 江西铜锐信息技术有限公司2026年度春季校园招聘公告

来源：市场资讯

（来源：江铜传媒）

江西铜业集团有限公司（简称江铜集团）成立于1979年，省属国有企业，是我国有色金属行业特大型集团公司，公司主营业务包括铜、金、银、铅、锌等多金属矿业开发以及支持矿业发展的贸易、金融、新材料、装备制造、数字经济，连续13年跻身《财富》世界500强，2025年最新排名165位。

江西铜锐信息技术有限公司是由江西铜业集团有限公司控股的一家国有控股混合所有制公司，以数据驱动为基准、平台赋能为方向，致力于推动新一代信息技术与制造技术融合发展，引领国内有色行业工业化与信息化的深度融合，推动制造企业向数字化、智能化迈进，全面打造成为国内一流具有自主知识产权的集智慧经营、智能制造、智能决策系统为一体的有色行业全产业链协同平台和信息化产品、服务供应商，旨在打造“江西第一、有色前列”的工业互联网领域的高科技公司。

01

招聘原则

（一）坚持公平、公正、公开；

（二）坚持择优录取；

（三）坚持人岗匹配。

02

基本条件

（一）应聘者应当具备下列资格条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.列入国家统招计划的2026年应届毕业生；2026年毕业的国外留学生需具备国家教育部门出具的留学资格认证书；符合江铜集团优秀生条件；各科学习成绩合格且正常毕业，能按时取得毕业证和学位证。

3.具有良好的政治素质和道德品行；身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录；

4.符合招聘岗位所要求的学历、专业、毕业时间等条件；

5.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件。

（二）存在以下情形之一的不得参加应聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.受过开除处分的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.有其他不适宜招录的违法情形。

03

招聘岗位

本次校园招聘1个岗位，拟招聘1人，招聘岗位名称、岗位类别、招聘人数、报考条件、具体任职要求及岗位描述等内容详见《江西铜锐信息技术有限公司2026年春季校园招聘岗位明细表》（附件1）。

04

薪酬福利待遇

提供地区内具有行业竞争力的薪资，按规定缴纳社保公积金，执行国家和江西省规定的休假制度、享受多项工会福利等，具体按公司相关规定执行。

05

招聘流程

网上报名-资格审查-考试考核-体检和背景调查-确定拟聘人员、人选公示-签约录用。

（一）网上报名

1.本次招聘采用网上报名，应聘者通过江铜集团官网或江铜集团招聘微信公众号等公开渠道，投递申请岗位。

2.报名方式具体说明如下：

（2）移动端报名。关注“江铜集团招聘”公众号，通过公众号底部“加入我们”“校园招聘”入口进行报名。

（3）招聘工作组还将视情况通过校园见面会等形式组织报名。

3.2026年度（2025年9月1日-2026年8月31日）江铜集团招聘中应聘者仅可自主申报2个岗位，请慎重选择。若未成功匹配意向岗位，应聘人员简历将自动进入集团人才储备库。江铜集团及所属各单位均可根据岗位招聘需求，择优匹配合适人选。

4.报名时须如实填写《江西铜业集团有限公司员工应聘登记表》并签署诚信承诺书（附件2）。

5.报名时间：2026年4月7日-2026年4月26日。

6.受理报名时间不少于7个工作日。

（二）资格审查

按照招聘基本条件和岗位任职要求对应聘者进行资格审查。本次公开招聘采取短信或邮件、电话形式通知报名人员参加考核，报名时务必按要求填写常用邮箱及手机号码，并保持通讯工具畅通。凡未入围人员，将不再另行通知。

（三）考试考核

根据招聘岗位需求组织实施考试考核，设置最终录取合格分数线（60分），成绩低于合格分数的，不予录用。各招聘岗位拟录用人选，根据成绩排名由高到低确定。考试考核具体方式、时间安排以后续通知为准。

（四）体检和背景调查

根据考试考核结果确认意向人选。按要求开展体检和背景调查，体检、背景调查均合格者确定为拟录用人选，并进一步进行资格复查。

（五）人选公示

拟录用人选名单在江铜集团官网进行公示，公示期不少于5个工作日。对反映有严重问题并查有实据、影响录用的人选，取消应聘资格。

（六）签约录用

公示结果无异议或不影响招聘录用的，按规定签订三方协议、劳动合同。

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其他事项

1.江西铜业集团有限公司官网、江铜集团招聘微信公众号是江铜集团招聘官方渠道。

2.本次招聘不以任何形式收取应聘者报名费、考试测试费、保证金等，也未授权任何第三方机构或个人代为收取上述费用。江西铜业加工事业部从未成立或委托成立考试中心、命题中心等机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料和信息。请应聘者提高警惕，谨防受骗。

3.应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致，须确保提供的信息资料、证明资料、证件等相关资料真实、准确、有效，无隐瞒漏报，并按要求及时上传提供相关资料，以免影响资格审查。如与事实不符，我司有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

4.应聘者须遵循国有企业有关任职回避的相关规定，即应聘候选人不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的招聘单位的岗位。

5.江西铜锐信息技术有限公司有权根据实际情况对公告内容进行补充或调整，并将通过官方渠道及时另行公布。

6.请应聘人员保持通讯畅通，选聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，各环节未通过人员不再另行通知。

7.咨询时间为工作日上午9:00-11:00，下午14:00-17:00，联系方式：吴女士 0791-82710507/0791-82710512。