途鸽求职：留学生回国找工作，最难的不是简历，不知道自己要什么

回国之后，我每天都会做一件事：打开招聘网站，把行业、岗位、城市都筛一遍，然后盯着屏幕发呆。互联网好像可以投，快消也行，咨询听起来不错，行政用来保底……那时候我把所有精力都花在改简历上，中英文各一版，排版调了六七次。结果最后哪个都没投，真的不知道自己要什么。

刷小红书看到一个数据：“38%的留学生职业规划不清，专业和就业脱节”。我心里想，这不就是我吗。后来我才明白：留学生回国找工作，最难的不是简历，而是不知道自己要什么。这篇文章想聊聊我是怎么从这种迷茫里走出来的。

一、“万金油”专业的求职困境

我学的是社科，一个听起来什么都能做、实际上什么都没学透的专业。回国第一个月，我海投了市场、运营、咨询、行政、甚至销售。面试也去了几家，但每次被问“你为什么选这个岗位”，我就卡壳。有一次面试官很直接：“你自己都不确定，我怎么敢要你？”

出来以后我给一个学长打电话。他听完说了一句话，我记到现在：“你不是能力不行，是你根本没想清楚方向。”从那之后，我开始认真研究“职业规划”。

二、职业规划到底在“规划”什么？

很多人以为职业规划就是帮你找一份工作，其实并不完全是。真正的职业规划，是帮你建立找方向的能力。主要有三件事：

第一，帮你认识自己。你喜欢什么、擅长什么、接受不了什么。这些东西你以为自己知道，但真坐下来梳理的时候，很多人是模糊的。

第二，帮你了解行业。不同行业到底在做什么、需要什么样的人、干了三年以后会怎样。很多信息在网上查不到，只有行业内的人才能说清楚。

第三，帮你设计路径。从你现在的位置，到你想到达的地方，中间缺什么技能、需要什么经历、什么时间该做什么事。

作为留学生，尤其需要专业的职业规划。因为人在国外，对国内行业不了解，求职时间线也搞不清楚，还会出现专业和就业不适配的情况。职业规划不是直接告诉你答案，而是给你一套找答案的方法。

三、所有人都需要找专业帮助吗？

需要澄清一点：不是所有人都需要专业职业规划的服务。但如果你属于下面这三种情况之一，可以考虑：

第一种，方向完全模糊。海投了好几个月简历，自己也说不清到底想做什么。

第二种，专业冷门或者想跨专业求职。不知道自己的背景能匹配哪些岗位。

第三种，时间很紧迫。秋招已经结束、春招已经开始，没时间自己慢慢摸索。

如果你不确定，可以先做两件事：第一，写下你喜欢什么、擅长什么、不愿意做什么，三个圈的交集就是值得尝试的方向。第二，找两三个不同行业的在职前辈聊聊，问清楚他们一天的工作是什么样的。

如果做完这些还是理不清，时间又紧，那可以考虑借助专业服务的帮助。但记住，专业服务也不能替你决定，而是帮你提高做决定的效率。

四、我试过的职业规划服务：从“未知迷茫”到“心里有数”

我考虑了自身的情况，决定试一试专业服务，当时选了一家专注留学生求职的机构——途鸽求职。因为他们在官网写着：“以拿到满意offer并入职为服务结束标准。”我想，敢这么承诺的，应该不至于太敷衍。下面来分享我的真实求职体验。

第一步：深度沟通，不是流水线

第一次沟通就聊了一个多小时。途鸽不是上来就推岗位，而是问我很多问题：你为什么选这个专业？你以前做过什么觉得特别有成就感？你理想的工作状态是什么样的？说实话，很多问题我自己都没认真想过。途鸽的顾问会一直追问，不是那种机械的人机问法，而是像朋友聊天一样。聊完之后，我感觉更了解自己了。

第二步：职业测评，有意外发现

途鸽让我做了一个职业测评。结果出来以后，顾问给我解读的时候，我发现自己的数据敏感度和逻辑分析能力得分很高，之前完全没注意过这一点。顾问说：“你有没有考虑过偏数据分析的方向？”我愣了一下。我学的社科，从来没想过可以往数据方向走。但他给我看了几个岗位描述，确实跟我的背景能对上。

第三步：路径制定，心里有了一张地图

结合我的背景和测评结果，途鸽给我列出了三个可行的方向。每个方向都写清楚了：需要补什么技能、哪些公司值得投、什么时间节点该做什么事。他们还说可以根据实际背景来内推资源，简历和面试辅导都是不限次数的，直到我拿到满意的offer为止。

我头一次觉得有底气，因为从沟通、测评到方向制定，都有人帮我一步步分析，也是我自己来最后决定选哪个方向。途鸽的求职规划更看重长期匹配，而不是卖你几次课时就结束。

五、迷茫不可怕，停在原地才可怕

回国那段时间，我觉得自己是少数迷茫的人。后来发现，38%的留学生都这样。迷茫不是能力问题，是信息差和认知差造成的。你只是还没找到那个属于你的方向，不是没有方向。

关键是，别再只盯着简历改了多少遍了。 简历只是工具，重要的是找到自己的方向。哪怕今天只做了自我梳理、只约了一个前辈聊天、只投了三家简历，都是在往前走。

职业规划不是地图，它不会告诉你每一步怎么走。但它是一个指南针，会告诉你该往哪个方向走。只要你愿意开始，答案会慢慢浮现的。