“小积分”撬动乡村治理“大变革”

　　近年来，枫泾镇盛新村党总支坚持以党建为引领，紧扣区、镇治理现代化要求，创新推行积分制管理模式，将抽象治理要求化为具体积分指标，以“小积分”激活村民参与“大能量”，实现从“单向管理”到“双向奔赴”的深刻转变，蹚出一条乡村治理新路径。

　　制度为纲：盛新村党总支牵头成立专项工作组，广纳村组长、老党员等各方智慧，反复打磨出台《村民积分管理试行办法》。细分为4类23项内容，将环境整治、乡风文明等重点工作纳入评价体系。基础分每月100分，红线清晰、奖惩分明，让村民心中有数、行动有据。为实现全域覆盖，村“两委”与小组长入户宣讲，为老年群体提供上门查分、代办兑换等贴心服务，消除数字鸿沟；每季度主动向安置小区居委会征询村民表现，针对毁绿种菜、私搭乱建等问题联合劝导，两年来成功劝阻20余户，确保治理无盲区、服务零距离。

　　数字为翼：为解决传统积分管理效率低、统计难等痛点，盛新村搭建“和美盛新”智慧管理平台，村民扫码即可实时查询积分、兑换奖励。平台上线至今，累计产生55万余积分，兑换21万余积分，村民自主兑换率超80%，既提升了公开透明度，也点燃了参与热情。依托平台大数据，村委精准分析兑换行为，动态调整奖励品类，使福利供给更贴合民意；将民间纠纷、安全稳定、公益示范等事项纳入积分体系，实现统筹管理。大数据与积分治理深度融合，推动乡村治理从“经验判断”迈向“科学决策”，让平台成为赋能治理、连接民心的有力载体。

　　长效为要：盛新村坚持物质激励与福利挂钩，积分达标者可兑换生活用品，结果直接关联村级福利，让积分“既有含金量，更有获得感”。自推行以来，村民自我管理、服务、监督意识显著提升，形成“表现换积分、积分兑奖励、奖励促表现”的良性循环。为防止治理成效反弹，监督小组坚持每月不定期审核，扣分有据、整改有方；对不配合者，通过劝导与积分约束双管齐下，有效遏制乱象回潮。近年来，村内未开展大规模集中整治，整体环境依然整洁，鸡鸭棚基本清零，乱堆乱放明显减少，治理成本大幅下降，乡村治理步入良性轨道。

　　盛新村以党建为引领，将积分制深度融入基层治理各环节，用数字赋能、奖惩激励、长效保障，成功激活村民参与的内生动力。未来，盛新村将持续发挥党员先锋模范作用，优化积分运行机制，深化数字治理效能，为建设宜居宜业、善治善为的美丽乡村贡献更多“盛新经验”。