烟台老板造发电机，连拿美国大厂35亿订单

来源：@21世纪商业评论微博

记者丨杨松 鄢子为 编辑丨鄢子为

烟台老板孙伟杰，成了美国AI企业的座上宾。

3月6日收盘，他掌舵的杰瑞股份，由于燃气轮机大卖，市值站上1250亿元，过去3个月，飙涨约560亿元。

自2025年11月以来，孙伟杰团队，签下四张北美大单，合同金额约合35亿元人民币。且有大客户已选择复购，可见杰瑞在“数据中心供电”赛道颇受认可。

这家油气设备龙头，现在门庭若市。单单2月，管理层密集接待5波投资者。

“我们扩建美国厂房，已在当地具备燃气轮机发电设备的总装能力，可以满足北美市场需求。”

管理层2月表示，正在建设迪拜生产基地，作为产能补充。

频拿大单

最新一笔大订单，孙伟杰团队，是年初拿到的。

2月，杰瑞股份披露，全资子公司GenSystems Power Solutions，与美国某客户签署燃气轮机发电机组销售合同，金额为1.81亿美元，约合12.6亿元人民币；交付周期为30个月。

这个数字，接近其2024年营收的一成。

“付款方面，客户会交预付款，并于设备发货前，付清全部款项。”公告称，该客户具有良好信用及较强履约能力。

开年首月，他已获得一位美国客户两笔订单，合计金额2.12亿美元；2025年11月，拿过一单北美数据中心发电机组合同，金额超1亿美元。

这样算来，4笔订单，总额高达5亿美元。

重金求购、付款条件优厚，缘于美国AI巨头，真的需要杰瑞燃气轮机发电机组。

训练AI，导致北美电力缺口扩大。

美国能源信息署数据显示，2024年，美国用户平均停电时长达11小时；数据中心密集的得克萨斯州，更是接近27个小时。

美国输电线路老旧，且多掌握在私营手中，改造极难，新建电厂又耗时耗力，带火现场自发自用模式。

杰瑞的产品，采用标准模块化设计，占地面积小、上马快，可实现快速运输、现场拼装与灵活扩容，像一座“即插即用”的移动电站，补上数据中心的供电缺口。

以35MW燃气轮机发电机组为例，其控制柜全部集成于发电车上，减少电缆的对接工作量，节约组装和运输时间；不需要吊机，整台设备约8小时即可完成现场组装。

争分夺秒搞AI训练的数据中心，吃不了停电的苦，给了杰瑞机会。

3月5日，美国7家科技巨头在白宫签约，承诺自建发电厂为数据中心供电，这可能为孙伟杰提供更多订单。

精准卡位

机会，留给有准备的人。

燃气轮机发电机组业务，孙伟杰团队筹备已久。早在2018年，杰瑞就启动专项研发，并与西门子签署合作协议。

全球燃气轮机市场，由西门子能源、GE Vernova以及三菱重工垄断，三巨头合计占据80%市场份额，核心利润则集中在机头研发。

孙伟杰团队，不跟他们硬碰硬造机头，而是选择做授权系统集成商——买巨头的机头，配上自家研发的控制、配电等系统，再给客户提供发电、运维等服务。

避开正面竞争，杰瑞抓住组装市场的机会。

其早期产品，主要应用在油气领域，2020年，杰瑞制造的5MW级别车载燃气轮机发电机组，首次在客户现场成功应用。

两年后，孙伟杰团队在北美市场取得突破，价值超亿元的燃气轮机发电机，在得克萨斯州西部页岩油气井场开机。

业务进展顺利，杰瑞相继同西门子、贝克休斯、川崎重工等头部厂商，签署合作协议，为后续订单交付提供保障。

AI浪潮下，孙伟杰团队切入新应用场景——数据中心供电。

管理层解释，近年来，数据中心建设规模快速增长，电力需求增加，兼具灵活稳定和低排放量的天然气发电，成为填补电力缺口、保障电网稳定的首选。

“我们重视发电业务。”

高管称，2025年成立的杰瑞敏电能源集团，整合电力板块资源，以满足数据中心、工业发电等领域需求。

《21CBR》记者获悉，杰瑞正在招聘解决方案工程师、产品总监等，部分岗位设在美国休斯顿，就近服务北美客户。

厚赏员工

现年63岁的孙伟杰，山东烟台人，拥有研究生学历。

他在1997年，联合亲戚刘贞峰、王坤晓，共同出资50万元创业，做矿山设备配件生意。

合作28年，三人仍为一致行动人，共同控制杰瑞股份，分别持有19.04%、13.05%、10.73%股权。

创始团队均拿低薪，以2024年为例，孙伟杰与刘贞峰是0薪酬，王坤晓仅拿2.9万元。

当然，他也不指着这点薪酬。2024年度，杰瑞向股东每10股派发现金红利6.9元，第一大股东孙伟杰，税前能分到1.34亿元。

王坤晓、刘贞峰仅担任董事，孙伟杰则在2026年1月，接下总裁职位，管理具体事务。

此时正值关键时期，杰瑞拿到北美大单，加速布局AI数据中心发电业务。

管理层推出种种举措，激励员工冲锋陷阵。

“我每年都在呼吁各级管理者，关注并激励团队中的奋斗者。”孙伟杰在内部演讲中表示。

给员工送汽车这件事，杰瑞坚持做了18年。

2月，40名员工拿到“金钥匙奖”，获奖车型涵盖宝马3系、问界、小鹏G7等，总价值超1000万元。

年初，孙伟杰团队，还提供不超过2000万元借款额度，为员工提供无息借款，以更好地引进、留下人才。单人最高额度为80万元，最长期限是6年。

此外，杰瑞拟拿出最多2.5亿元资金，回购股份，用于员工持股计划。

孙伟杰厚赏员工，期待推动杰瑞再上一个台阶。

图片来源：杰瑞股份，除标注外