履职故事丨温菲代表：数智化转型让产业工人有更多获得感

本文转自：人民网-江西频道

人民网记者 秦海峰

“现在看火，数智化设备帮了大忙。所有关键工序实现集中监控，现场基本不需要人定时巡检，智能预警还能提前规避一些生产问题。”

2月25日，方大萍安钢铁180平方米烧结看火班的主控室内，看火工们一边盯着监测屏幕观察火焰变化和台车的运行情况，一边查看电脑上的实时参数。智能设备的精准加持与传统看火经验的融合，让生产效率不断攀升。

为完善产业工人权益保障与数智化融合发展建议，全国人大代表、方大萍安钢铁安源炼铁厂技术员温菲来到这里，和工友们谈心。看到温菲走进来，看火班班长肖增仁首先打开了话匣子。

数智化转型下的看火工，既要练就传统的“火眼金睛”，也要掌握智能设备的操作技能。这种“老本领+新技能”的双重需求，让温菲深刻感受到数智化转型中产业工人能力提升的重要性。

“近几年，我们烧结实现了配混系统自动加水，微负压自动点火更让烧结煤气单耗直降了约30%。”肖增仁高兴地说道。

从靠经验摸索到靠技术创新，数智化转型下，方大萍安钢铁的老工人也不断学习，烧结生产实现了质的飞跃，企业的烧结利用系数跻身全国行业领先水平。

温菲（中）查看炼钢数智化改造。李婀芬摄

“传统产业借助数字化、智能化转型，既能提升生产效率、减轻工人劳动强度，也能通过强化培训，帮助工人掌握智能化操作技能。”温菲说道。

工人们你一言我一语，温菲一边认真记录，一边与大家深入探讨。

在现场，温菲倾听工友想法，还分享了自己从一线钢铁工人成长为全国人大代表，亲历企业数智化转型、不断学习新技能的经历。

这是温菲第三次提出关于深化传统产业数智化转型的建议。“希望通过推进数智化升级，不仅能助力传统产业跟上时代步伐、实现高质量发展，更能将一线工人从高温、粉尘等繁重且存在较高安全风险的岗位上解放出来。”温菲说道。

和以往不同的是，今年他还提出了进一步提升产业工人社会认同感与落实待遇保障的建议。“希望让全社会更多地关注一线工人，形成尊重劳动、崇尚技能的好风气，完善待遇保障，打通职业发展通道，让工人兄弟们既能凭技能增收，又有满满的职业荣誉感，更有实实在在的获得感。”温菲表示。