内蒙古锚定“1571”工作部署｜全周期培育链条助力科技企业从“小苗”成长为“大树”

人民网呼和浩特2月28日电 (记者 苗阳)2月28日，内蒙古自治区政府新闻办举行“贯彻‘1571’工作部署 推动内蒙古高质量发展”系列主题新闻发布会第六场，介绍内蒙古以自治区党委“1571”工作部署为总抓手，深入贯彻落实全区推进高质量发展大会精神，加大科技投入、聚焦优势特色领域关键核心技术进行重点攻坚等相关情况。

新闻发布会现场。人民网记者 苗阳摄

发布会介绍，内蒙古将通过开展科技型企业高质量培育三年行动，建立“筛选入库、精准赋能、政策直达、跟踪服务”的闭环工作机制，推动培育一批创新能力强、成长性好的科技型中小企业、高新技术企业、科技标杆企业和科技型规上企业，形成“培小、登高、升规、树标”的全周期培育链条，助力科技企业从“小苗”成长为“大树”，将企业创新能级的关键跃升转化为产业转型升级的关键支撑。主要从以下四个方面发力。

建库育苗，锁定培育对象。联动统计、工信、税务等部门，建立科技企业后备培育库，把研发管理规范、研发投入强度高、研发活动较为活跃、具有发展潜力的科技型企业全部纳入，实行“一企一档、动态调整、跟踪管理”，变“企业找政策”为“政策找企业”，确保培育对象不遗漏，科技服务更加精准。

靶向赋能，破解难题堵点。针对企业在研发费用归集、财务规范管理、知识产权申请、成果转化应用等方面的短板，选派“企业科技特派员”“科技副总”进企业驻点服务，常态化开展入企诊断，帮助解决技术难题、规范研发管理，支持企业牵头或参与重大科技任务，以创新能力提升带动企业高质量发展。

政策支持，强化激励引导。坚持“既要扶上马、又得送一程”的培育理念。对登高、升规、树标的科技企业，在资金奖补、项目支持、金融服务等方面加大力度；引导金融机构推出专属金融产品，降低企业融资成本；落实研发费用加计扣除、高新技术企业税收优惠等政策，推动企业既能“升得上”，更能“稳得住”“发展好”。

梯次衔接，突出主体地位。在前端夯实好科技型中小企业底座，后端双向发力，既要推动规上企业向高新技术企业、科技标杆企业攀升，又要加速高新技术企业向规上企业迈进，形成企业梯度成长、量质齐升的良好生态。同时，提升企业在科技规划、政策制定等重大事项中的话语权，完善企业创新需求征询机制，不断强化企业主导的攻关模式，让科技企业梯队建起来、创新活力涌出来。