四大提升目标 六项重点工作 | 宜昌公交职代会明确2026年工作目标和工作思路

宜昌公交集团召开四届一次职代会

2月11日，宜昌公交集团召开第四届职工代表大会第一次会议。宜昌城发集团党委委员、副总经理陈剑屏，参加会议并讲话。大会审议并通过了公交集团党委书记、董事长彭芳所作的《秉初心稳舵，护航“十四五”收官之战，担使命扬帆，决胜“十五五”开局新篇》工作报告，党委委员、副总经理黎国斌所作的《财务预决算报告》，会议由公交集团党委副书记、副总经理王亚林主持。

陈剑屏代表宜昌城发集团党委，对公交集团服务民生明底色，内外挖潜有成效，统筹全局强根基给予了充分肯定，向奋斗在公交战线，攻坚克难，开拓进取的干部职工及家属表示慰问感谢。他指出，公交集团要统一思想、凝聚共识，在“十五五”期间着力建设红色公交、人民公交、活力公交、平安公交。要坚持党建引领强根基，把准前行“方向盘”；要坚持民生为本优服务，擦亮城市“金名片”；要坚持以人为本聚合力，发掘干事“千里马”；要坚持创新驱动谋转型，激活发展“新引擎”；要坚持固本培元守底线，筑牢安全“防护网”。继续发扬爱岗敬业、无私奉献的优良传统，在平凡岗位上创造不平凡业绩，全力打造人民满意公交，积极争创一流公交企业，为宜昌“打造先行区、迈向万亿级”踊跃贡献。

会上，彭芳报告全面回顾了“十四五”以来公交集团所做的各项工作，深刻剖析了发展中存在的问题，明确了2026年工作目标和工作思路，确定了“十五五”四大提升目标：基础设施水平全面提升、信息科技能力全面提升、服务保障能力全面提升、品牌影响能力全面提升，部署了六个方面重点工作：以民生服务为本，优化线网布局提品质；以项目赋能为要，打造增长引擎添动能；以本质安全为基，筑牢堤坝底线强落实；以综合建设为纲，推动规模能级再提升；以深化改革为刃，推动降本增效强支撑；以党建聚力为魂，锤炼过硬作风挺在前。

公交集团党委委员、纪委书记、工会主席毛俊平宣读2025年度先进表彰文件。大会还对2025年度涌现出的先进集体、优胜班组、企业标兵、优秀员工进行了现场表彰，部分获奖代表上台领奖。

公交集团领导班子成员、中层干部、一线职工代表、列席代表、受表彰人员参加会议。