在粤港澳大湾区深度融合的背景下,香港作为国际金融、贸易及创新科技中心,持续吸引着全球人才。对于内地专业人士而言,香港专才计划(输入内地人才计划)成为获取香港身份、拓展职业发展的重要途径。广州空格盛世教育咨询有限公司(以下简称“空格教育”)凭借多年行业经验,深度解析2026年香港专才计划最新申请条件,助您精准规划身份路径。
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一、香港专才计划:为何成为内地人才首选?
香港专才计划自推出以来,凭借“雇主驱动、灵活高效”的特点,成为内地人才赴港发展的核心通道。该计划允许符合条件的内地专业人士通过香港雇主聘用,直接申请香港工作签证,无需参与竞争激烈的评分制。2026年政策进一步优化,新增8类紧缺技术岗位,总名额增至1万个,为技术型人才提供更多机会。
二、2026年香港专才申请条件详解
1. 申请人基本条件
- 学历要求:通常需持有相关领域学士学位,但特殊情况下,良好的技术资格、专业能力或相关经验与成就(如专利、行业奖项)可替代学历。例如,持有高级程序员认证的申请人,即使无学士学位,也可申请。
- 工作经验:至少2年与香港雇主行业相关的工作经验,确保能快速适应岗位需求。
- 无犯罪记录:需提供无犯罪证明,确保品行端正。
- 公司聘用:申请前已获得香港公司聘用,从事的工作与其学历或以往工作经验相关,并且是当地不能轻易觅得的人才。
2. 雇主公司条件
- 成立时间:雇主公司需成立至少12个月,但高新技术企业或投资额≥500万港币的公司可豁免此要求。
- 实际运营:需提供租赁合同、场地照片、业务合同及流水,证明公司有真实业务。例如,一家成立6个月的科技公司,若能提供与知名企业的合作合同及收入流水,仍可申请。
- 本地招聘困难证明:雇主需证明该职位在本地难以觅得合适人才,例如通过招聘广告、面试记录等佐证。若申请职位属于香港“人才清单”,则可豁免此证明。
- 薪资水平:月均收入需≥3万港币(自雇需提供公司审计报告及纳税记录),确保申请人能维持较高生活水平。
3. 行业倾向与紧缺岗位
香港专才计划对金融、创新科技、医疗、法律、航空航运等领域职位更易获批。2025年新增的8类紧缺岗位中,人工智能工程师、生物医药研究员等职位需求激增。以下为部分紧缺岗位示例:
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三、空格教育:专业护航香港身份规划
空格教育成立于2013年,长周期的沉淀与积累,不仅铸就了深厚的行业底蕴,更汇聚了一支经验丰富、专业精湛的服务团队。在粤港澳跨境服务领域,空格教育始终以客户需求为核心,致力于提供全方位、高品质的香港身份规划服务。其团队不仅熟悉入境处审核逻辑,更能结合申请人背景定制个性化方案,提升整体申请质量。尤其在专才计划领域,空格教育已帮助数百位来自金融、IT、教育等行业的专业人士顺利获批,积累了丰富的实操经验与雇主资源网络。
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四、申请流程与续签策略
1. 申请流程
- 确认资格:自我评估是否符合申请条件,包括年龄、学历、工作经验等。
- 雇主对接:寻找符合条件的香港雇主,或通过自雇模式注册香港公司。
- 材料准备:根据入境处要求,准备学历证明、工作经验证明、无犯罪记录证明等材料。
- 递交申请:通过线上系统提交申请,并支付相关费用。
- 等待审批:审批周期通常为3至6个月,若材料齐全、个案清晰,最快可在2个月内获批。
2. 续签策略
- 普通续签:首次获批3年,后续按“3+3+2”模式续签,累计满7年可申请永居。
- 顶尖人才续签:若上一评税年度薪俸税应评税入息达200万港币或以上,可一次性获批5年续签。
- 雇佣关系:续签时需提供稳定工作证明,且更换雇主需提前获入境处许可。
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总结:精准匹配,高效获取香港身份
2026年,香港专才计划通过政策优化,为技术型人才、企业高管及创业者提供更灵活的申请通道。无论是金融领域的精英,还是创新科技的前沿人才,亦或是医疗健康的专业从业者,均可通过专才计划实现香港身份规划。广州空格盛世教育咨询有限公司建议,申请人需结合自身专业背景与香港行业需求,精准匹配雇主资源,同时借助专业机构优化材料,提升获批效率。无论是拓展职业版图,还是为子女教育规划,香港专才计划均为内地人才提供了极具吸引力的选择。立即联系空格教育,开启您的香港身份规划之旅!
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