南华大学附属第二医院党建案例获评全国“优秀范例”

近日，由中国医药文化协会、医师报社联合主办的第四届“党建引领公立医院高质量发展优秀范例征集”活动结果揭晓。南华大学附属第二医院申报的党建案例《党建红帆领航，构建高质量发展新格局》从全国数百个参选案例中脱颖而出，成功获评“优秀范例”荣誉称号。这一殊荣不仅是对医院党建工作的充分肯定，更彰显了新时代公立医院以高质量党建引领事业发展的创新实践。

　　聚焦“三个融合”，打造高质量发展“红色引擎”

　　近年来，南华大学附属第二医院党委深入贯彻落实新时代党的建设总要求，紧扣公立医院公益属性和高质量发展目标，通过“政治引领、组织赋能、服务惠民”三维发力，推动党建工作与业务发展深度融合，形成了一套可复制、可推广的实践经验。

　　一是强化政治引领，筑牢发展“压舱石”。医院党委坚持把党的政治建设摆在首位，严格落实党委领导下的院长负责制及“第一议题”学习机制，通过设立“党员先锋岗”，引导党员干部在援外医疗、重大公共卫生救治任务中冲锋在前，近三年累计派出党员骨干参与救灾等急难险重任务200余人次，用实际行动践行“人民至上、生命至上”的使命担当。

　　二是深化组织赋能，激活创新“动力源”。医院实施“一学科一堡垒”工程，党建引领促学科发展；全面推行“双带头人”培育计划，推动党建与业务同频共振。同时，依托“智慧党建”平台，打造线上线下一体化学习阵地，开展“党建+科研攻关”“党建+优质服务”等特色活动，培育出一批省级临床重点专科和科研创新团队。其中，第三党支部消化内科新增为湖南省医学学科C类建设项目，第九党支部创伤中心为省内唯一确认的省级重点专科项目，牵头推进“创伤救治1小时生命圈”建设，救治严重创伤患者468人次，严重创伤患者成功率超86%。

　　三是优化服务惠民，架起党群“连心桥”。医院党委始终坚持以人民为中心的发展思想，推出“党建+健康科普”“党建+便民服务”系列举措。组建党员专家深入湘西土家族苗族自治州古丈县及衡阳市域内基层单位开展巡回诊疗，年均服务群众2.5万人次；开设“一站式”服务中心，简化就医流程10余项；针对老年人、残疾人等特殊群体推出“绿色通道”，切实解决群众看病就医难题。此外，医院还积极参与乡村振兴对口帮扶，选派党员代表驻点衡南县近尾洲镇义仁村，积极推动黄皮草鱼养殖产业发展，探索“党建+产业+农户”模式，助力村集体增收，拓宽农民致富路径。

　　荣誉背后：党建引领书写民生答卷

　　此次获奖案例《党建红帆领航，构建高质量发展新格局》，系统总结了医院以党建为统领，在学科建设、人才培养、医疗服务、社会责任等方面取得的显著成效。数据显示，近三年医院门急诊量增长29.7%，住院患者满意率均稳定在90%以上，处于行业优良区间。

　　这一“量质齐升”的亮眼成绩，源于医院在学科建设与服务升级上的双向发力。在学科发展层面，医院重点打造神经医学科、急诊科、呼吸等优势专科，开展复杂型医疗项目，同时通过医联体建设、跨区域联盟合作，辐射周边患者，带动门急诊量稳步增长；在服务优化方面，推行“全院一张床”床位调配模式，将患者入院前等待时间缩短，上线床旁出院结算等一站式服务，同时加强病房环境管理、护患沟通机制建设，从细节处提升就医体验，最终实现了诊疗规模扩大与患者满意度提升的良性循环，医疗服务口碑持续向好，外地患者占比也随之不断攀升。

　　“这份荣誉既是鼓励，更是鞭策。”南华大学附属第二医院党委书记李国庆表示，“我们将以此为契机，持续深化品牌建设，推动党建工作与医院中心工作深度融合，努力打造‘政府放心、群众满意、员工自豪’的高水平现代化医院，为健康中国建设贡献更大力量！”

　　南华大学附属第二医院的实践证明，坚持党的领导是公立医院高质量发展的根本保证。未来，医院将继续以党建为“帆”、以实干为“桨”，在服务群众健康的航程中破浪前行，书写新时代公立医院的使命与担当！

来源：南华大学附属第二医院 魏敏 陈珊

编辑：龙世君