突发！英国公布2030教育新政：中国申请人或成受益者？

近日，英国政府正式公布了备受瞩目的新版《国际教育战略》（International Education Strategy, IES）。

这是自2019年以来，英国首次对国际教育政策进行系统性的大更新。作为留英风向标，这份文件不仅透露了英国政府未来5年的“野心”，更直接关系到每一位计划留学或正在英国的同学未来的去留。

其中重要的调整包括：

1. 正式取消2019年设定的“到2030年达到每年60万名国际学生”的原目标，改为“2030年实现每年400亿英镑的教育出口额”；
2. 扩大“教育出口”，减少海外跨国教育合作中的行政障碍，支持英国大学在海外设立“教育中心”；
3. 出台史上最严“红黄绿灯”合规标准，要求签证拒签率达5%+入学报到率达95%+课程完成率90%。

《新版国际教育战略》三大亮点

2030年实现每年400亿英镑的教育出口额

2019年，英国政府同样也发布过一版《国际教育战略》，当时的目标想把教育出口额搞到350亿英镑，顺便招个60万留学生。

*2019版本《国际教育战略》

结果大家太热情了，这个目标提前达成了。

但是随之而来的就是移民压力和各种签证乱象，因此最新版的《国际教育战略》做出了调整。取消英国本土国际学生人数指标，转向到2030年实现每年400亿英镑的教育出口额。

新增增长更多地会来自以下板块：英国学校/大学/学院在海外设立和运营的教育项目、国际学生选择来到英国学习所带来的收入、英语语言培训（ELT）、跨国教育（TNE）、教育科技（EdTech）。

其中，跨国教育（TNE）被多次提及，政府表示将简化流程、减少监管摩擦，支持英国高校在海外开展项目与合作办学。

扩大教育出口：支持英国大学在海外设立“教育中心”

为了控制净移民数量，不想让过多学生涌入本土，于是政府开始大力支持大学在海外开设分校或“教育中心”。

数据显示，目前已有约62万名学生在近200个国家和地区注册攻读英国高校的海外校区课程或远程学位。英国将重点开拓印度、印度尼西亚、沙特阿拉伯、越南等新兴市场。此外，政府将强化教育机构合规管理，对违规者实施招生限制或吊销执照。

未来可能会有更多像“宁波诺丁汉”或“西交利物浦”这样的高含金量合作办学项目。家长可以根据孩子情况选择“国内2年+英国2年”或完全海外就读，灵活性更高，成本也更低。

政府划出红线：要求签证拒签率达5%+入学报到率达95%+课程完成率90%

现在的内政部就像是一个严苛的考官，给所有的英国大学划了几条红线。如果学校想保住招收国际学生的牌照，就必须完成几个硬指标。

1. 签证拒签率：低于10% 改为 低于5%
2. 只要超过5%，学校就要面临被撤销牌照的风险。
3. 入学报到率：高于90% 改为 95%
4. 课程完成率：必须有90%的学生能顺利拿到学位

根据内政部去年九月公布的数据，孟加拉国、加纳、巴基斯坦、尼泊尔这些地方的学生签证通过率低得离谱，有的甚至只有80%出头。

对于现在的英国大学来说，招一个这样的学生就像是在拆盲盒，”暴雷“概率高。所以很多大学已经开始默默对这些高风险国家”婉拒“了。

那么问题来了，这些空出来的名额谁来补？

学校在招人的时候变得异常谨慎，甚至可以说是草木皆兵。但是这种谨慎反而成了中国学生的利好。

在英国大学的眼里，中国学生简直就是高合规、高素质、高回报的代名词。我们的签证通过率一直稳得一塌糊涂，而且大家出来读书基本都是奔着拿学位去的，很少有人会中途辍学去打黑工。

因为学校不敢去那些高风险国家冒险了，他们更倾向于把名额留给那些最稳、最不可能出岔子的群体。毕竟与其招一些可能被拒签的学生导致学校丢掉牌照，不如多招几个踏踏实实读书的中国孩子。

2026留学生如何规划？

面对“要钱不要人”的潜在趋势，留学生如果想在英国扎根，必须抛弃“混学历”的心态，转为“拼规划”。

建议一：专业选择紧跟“战略风口”

新战略中特别提到了“数字化教育”和“人工智能”。贸易大臣Chris Bryant也强调未来增长将由“未来技能培训”推动。

策略：在申请或选课时，尽量向STEM（科学、技术、工程、数学）、AI、数据分析等英国急需的紧缺领域靠拢。这不仅符合国家战略，也是未来高薪工签的“敲门砖”。

建议二：善用“新入职者”红利，但要目光长远

虽然工签门槛涨到了£41,700，但对于刚毕业的留学生（26岁以下或处于PSW期间），可以享受70%的薪资折扣。

策略：利用PSW签证期进行积累经验，争取以“新入职者（New Entrant）”标准拿下首个工签。但必须在4年内将薪资提升至全额标准，否则续签将面临困难。

建议三：除了工签，还有其他赛道

不要死磕Skilled Worker Visa。

创新创始人签证（Innovator Founder Visa）：如果你有创业想法，且被背书机构认可，这是一个不需要高额投资款、且最快3年可转永居的路径。

全球人才签证（Global Talent Visa）：针对学术、艺术、数字技术领域的潜力新星。

身份规划需“抢跑”

新版《国际教育战略》提到，新成立的行动小组将在100天内提交具体行动计划。这意味着，未来几个月政策细节可能还会微调。对于有志于留英的家庭来说，最大的风险在于“等待”。

很多同学等到毕业那年才开始考虑“能不能留下来”，往往发现工签岗位竞争白热化，或者政策窗口期已过。所以在申请学校时，就同步评估该专业在英国的就业前景和对应的移民路径。

无论赴哪个国家地区留学，本质都是搭建未来生活的途径，而非最终目的。若以长期定居为目标，建议尽早咨询专业机构，评估人才、创业等类别的身份获取路径，提前锁定居留资格，以身份优势反哺学业深造与职业发展。留学赛道的趋势已然转变，唯有提前布局、科学规划，方能在变化中把握主动、站稳脚跟。