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导 语
未来产科儿科医生过剩怎么办?省卫健委回复:帮助转型转岗!
近年来,随着医疗改革的持续深化以及人口结构的变化,医疗系统正面临新的挑战。在这样的背景下,医院科室的合并已经成为一种不可逆的趋势。
最近有网友在某平台发帖诉说了他的所见所闻:
今天听朋友说她们医院妇科、产科、儿科三个科室已经合并为一个科室,命名为“妇产儿科”,共用一个护理单元。三大科室护士精简,助产士转为护士。
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该网友表示:几年前还紧俏稀缺的专业,突然间供大于求,大家都在思考是否转行或改专业。
那么,未来产科儿科医生过剩怎么办?
此前,湖南省卫健委针对此问题已作出公开回应。在《湖南省卫生健康委对省政协十三届二次会议第 1134 号提案的答复》中明确提到:鉴于当下及未来部分产科儿科医生出现人员过剩、急需转型换岗的局面,需强化培训与就业帮扶举措,助力产科儿科医生完成岗位转换。
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面对这样的状况,国家在政策方面给予了一定助力,这些政策旨在助力医护人员平稳实现职业转型过渡,保证他们在新岗位上仍能充分施展专业才能。
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网友热议
@水:我家那边的妇幼保健院产科减少(原来有几个产科的),分流医生回妇科,部分镇级医院停产科。
@平人:以后都有可能转成全科医生了,什么活都能干。
@夜a:太正常了,我们一样也合并了,现在妇产科跟外科一个科室。
@zc:产科儿科人数是越来越少,老年科及康复科人数是越来越多。
@道人:转型干老年病吧,至少目前不愁没病人。
@金花:向养老院转行~
@d9:我们市级三甲医院产科依旧人满为患。
@有:我想转去行政……
各位同仁,你觉得产科、儿科的出路在哪里?
未来,还有哪些科室或将合并?
欢迎在评论区留言讨论~
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图文来源:华医网综合
编辑整理:护理传真 责任编辑:张昕芃
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