咸阳市第一人民医院2025年度中层干部述职述廉评议考核大会召开

阳光讯（记者 赵小康 通讯员 刘谨亦 任艺 文/图）精准锚定“十五五”规划开局航向，压紧压实中层干部岗位职责，筑牢廉洁行医思想防线，1月20日，咸阳市第一人民医院召开2025年度中层干部述职述廉评议考核大会。党委书记陈锋及院领导班子成员、全体中层干部及相关科室负责人参会。

会上，咸阳一院各中层干部紧紧围绕医院高质量发展核心主线，结合分管工作与年度重点任务，以翔实数据为支撑、典型案例为佐证，系统汇报了全年在医疗服务提升、学科建设攻坚、人才梯队培育、教学科研突破、管理效能优化及廉洁自律践行等方面的工作实绩。从疑难重症救治能力的持续攀升到便民惠民举措的创新落地，从学科团队的协同壮大到科研成果的转化应用，从管理服务流程的提质增效到作风行风建设的纵深推进，各位干部逐一亮成绩、查不足、谋思路，充分展现了履职尽责、实干担当的优良作风。

汇报结束后，与会人员本着客观公正、实事求是的原则开展民主测评，全方位、多维度评价中层干部履职表现，确保考核结果真实反映工作实效、切实体现群众意愿。

咸阳一院党委书记陈锋对本次大会的圆满召开及全院2025年度工作成效给予充分肯定。他指出，2025年全院上下始终坚守“以人民健康为中心”的服务理念，在医疗技术创新、服务质量提升、学科品牌建设、健康科普传播等领域硕果累累，门诊量、住院量、手术量稳步增长，急危重症救治水平迈上新台阶。这些成绩的取得，凝聚着全体干部职工的智慧与汗水，彰显了医院干部队伍“心有人民、护佑健康”的初心使命与责任担当。

针对下一步工作，陈锋提出四点要求：一要铸牢政治忠诚，把稳发展方向。坚守公立医院公益性，推动党建与业务深度融合，融入医院及区域健康事业大局。二要强化担当作为，聚力创新突破。以三甲复审为契机，聚焦医疗技术、管理和服务创新，推广新技术新项目，深化DRG管理，优化就医流程，提升患者满意度。三要讲究科学方法，夯实发展根基。履行“一岗双责”，严守医疗核心制度，健全科室管理体系，加强人才传帮带，激发团队活力。四要严守纪律规矩，筑牢廉洁底线。遵守廉洁从业九项准则，绷紧廉洁自律之弦，管好自身、带好队伍，构建风清气正的医疗生态。会议由党委副书记马刚主持。

此次述职述廉评议考核大会，既是对2025年度工作的全面复盘盘点，更是对“十五五”开局之年工作的思想动员与部署安排，为医院高质量发展筑牢思想根基、压实工作责任。与会中层干部纷纷表示，将以此次大会为契机，正视自身不足、补齐工作短板，切实把评议考核成果转化为履职尽责、攻坚克难的强大动力，以更务实的作风、更昂扬的斗志推动各项工作再上新台阶。

站在“十五五”规划开局的新起点，咸阳市第一人民医院全体干部职工将以坚定的信心、务实的举措、奋进的姿态，紧扣“提技术、优服务、促效能、守安全”工作主线，在深化医改的浪潮中勇立潮头、勇毅前行，以精湛医术守护群众生命健康，奋力书写医院“十五五”开局高质量发展新篇章，为区域卫生健康事业高质量发展贡献更大力量。