乡镇履职事项清单的推行,远不止于一张权责表格的列示。它更像是一次为基层治理逻辑重新校准的深层变革。通过划清权责边界,它试图解开“无限责任”的枷锁;借助科学分类,激发基层“轻装上阵”的动能;并以服务为核,重塑基层工作的价值标尺。这份清单,正悄然成为撬动乡村振兴与治理现代化的重要杠杆。
划清界限,让权责各归其位。
过去,“属地责任”常常像一把悬在乡镇干部头顶的剑,模糊而沉重。清单的出现,以其清晰的刚性约束,第一次把“事情该谁办”的模糊地带,变成了白纸黑字的“权责地图”。基础清单锁定主业,让乡镇告别“无所不包”的尴尬;配合清单理顺协作关系,破解部门间的推诿扯皮;而事项收回机制,则截断了任务随意下压的链条,切实为基层松绑减负。这种制度上的矫正,让干部们能从四处“救火”中抽身,真正聚焦主责、回归本位。
数字加持,使服务精准抵达。
清单不能只挂在墙上,关键要用起来。数字化为它安上了翅膀,让静态的条目活起来。当各项服务转化为线上可查、可办、可评的数据单元,基层治理便从依赖经验的传统模式,迈向了智慧驱动的新阶段。老百姓动动手指,就能找到对应的政策与服务;工作人员依托清单和数据,可以更灵活地调配资源、响应需求。政策落实也从过去的“普遍撒网”,变为“精准滴灌”。更重要的是,持续积累的数据让工作成效变得可衡量、可分析,为决策提供了扎实依据,推动治理从“事后应对”转向“事前预见”。
制度护航,保障长效运转。
要让清单真正扎根,避免流于形式,就必须用制度为其保驾护航。这就需要打通县乡协同的经脉,确保“事权下放、资源同步”,防止只要基层担责却不给基层赋能;清单本身也需动态优化,根据实际发展定期调整,保持其生命力;考核指挥棒更要转向,看重实际成效和群众口碑,而不是堆砌材料,从而引导干部务实干事、追求实效。只有这样,清单才能从纸面走进日常,成为基层工作者真正依赖的行动指南。
乡镇履职清单的深层意义,在于它重新确认了基层的主体角色——既划清了治理的跑道,也释放了基层的活力,更是把服务的评判权交还到群众手中。当清晰的权责、智能的工具与稳固的制度共同作用,基层治理这片土壤,必将焕发出更为蓬勃的生机。这份清单承载的,不仅是当下的减压与赋能,更是我们走向更高效、更现代治理的坚定脚步。
甘孜州九龙县八窝龙乡 沈晓芳
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