投资几百块，一年赚几百万，他们两口子究竟做对了什么？

今天我一个朋友跟我分享了一个他亲身经历的事情。

他家是开小儿推拿店的，他去年代理了一款产品，这个故事就是那个厂家的老板的故事。

老板两口子，原本是做美业生意的，原来一直生意不错。后来看中了中医赛道，放弃了原来的生意，结果，这一跳，就破产了，身无分文，住在桥洞下面。

他们两口子没有相互埋怨，而是整理思路，准备东山再起。

在他们做中医项目的时候，记得鼻炎是一个慢性病，发病率还挺高。那时，他们得到了一个方子，疗效还不错。在穷途末路的时候，他们想到了那个方子。于是，他们的创业就从这个方子开始的。

一张方子打开创业路

他们找出了那张方子，按照方子上的药材，采购一批药材，把所有的药材磨成粉，装进黑色的小瓶子里面。

然后找到以前他们合作过的小儿推拿店，对老板说，这款产品是针对孩子鼻炎的，效果不错，你可以先试试，看看用户反馈。推拿店的老板鉴于情面，开始在客户群里面小面积适用，结果效果反馈非常好，还有家长亲自上门咨询。

过几天，他去回访小儿推拿店老板的反馈，得到客户验证的产品，小儿推拿店的老板就问，你这个怎么合作？

他就把自己的想法跟小儿推拿店的老板做了一番说明，结果，这家店的老板成了他的第一个合伙人，给他投了第一笔钱。

复制粘贴，复制模式

有了第一家店的见证，以及老板的加入，加上老板的妻子，三个人组成了团队，开始了推广之路。在推广的过程，他们开始考虑模式问题，产品的问题，运营的问题。

为了快速进驻门店，利用杠杆，他们设计了一套原始的分销系统，管理办法与赋能系统。

关于产品，他们创业因为没有钱，都是自己买点药材来加工，用网上定的小黑瓶装，没有商标，没有包装，就是一个妥妥的“三无产品”。

自从有个第一个老板的加入，以及分销系统带来的现金流，他们开始设计包装，请工厂代工。

三级分销，让更多的老板加入了分销推广的行列。

短短半年时间，就在全国开出1000余家合作门店。

不花钱的员工

最早的推销员是他们两口子加上合伙人，后来更多不同级别的代理商加入推销行列，完成了不花钱运营公司的模式。

赋能体系。千余家门店，需要辅导，需要帮助。他们开通了腾讯视频，他们两口子每人一天，讲的都是招商的课程。其余的几天，都是团队自愿来分享的。有的分享中医理论，有的分享销售技巧，有的客户进来分享体验……一时间，会议室好不热闹。

别人送钱，促动发展

一年时间，千余家门店，合理的商业模式，巨大的利润空间，自然带来不少的投资人。这些投资人，不但带来资金，还把项目带往四面八方。

仅仅又过了半年，他的合作门店超过1600家。

产品迭代，加盟发展

现在，他又在研发新的适合小儿推拿店适合的产品，同时，把原来的产品合作模式，变成了加盟模式，开始修一条新的发展之路。

结束语：

其实，成功的人，很多时候是逼出来的。同时，你把握好一次机会，你同样可以东山再起或锦上添花。

这个故事对大家来说，这是一个借假修真，抛砖引玉的，希望大家有所收获。