成都市郫都区人力资源协会2025年会暨行业协同发展论坛圆满落幕”

• 新闻频道 记者:董硕 报道

汇聚人力锦绣郫都

—成都市郫都区人力资源协会—

2025年度年会暨行业协同发展论坛圆满落幕

会议前言

为深入贯彻新时代人力资源服务业高质量发展要求，精准对接新质生产力发展需求与区域产业升级目标，成都市郫都区人力资源协会于1月16日顺利召开2025年度年会暨行业协同发展论坛。本次论坛以“汇聚人力 锦绣郫都——携手共建人力资源新生态”为核心主题，汇聚政企学界精英力量，围绕行业前沿趋势、区域生态构建等关键议题展开深度研讨，为郫都区人力资源服务业提质增效、赋能区域经济发展注入强劲动能。

下午13时30分，论坛在嘉宾签到与暖场交流中有序启幕。来自协会主管单位领导，友好商协会、郫都区各重点企业人力资源负责人、行业机构代表、专家学者齐聚一堂，在轻松融洽的氛围中交流行业动态、对接合作资源、探讨发展机遇，为论坛的顺利开展奠定了坚实的互动基础。

01

政策领航

锚定方向，发布清单强服务

01年度汇报：发布服务清单，锚定服务方向

14时整，论坛正式拉开帷幕。郫都区人力资源协会会长吴涛率先发表开幕致辞，并作协会2025年度工作汇报。吴涛会长全面回顾了协会过去一年在搭建行业交流平台、推动政企协同联动、开展精准人才服务等方面的工作成效，深入分析了当前人力资源行业面临的新形势、新机遇与新挑战。同时，为进一步优化服务供给、赋能会员发展，吴涛会长现场发布了郫都区人力资源协会服务清单，清单涵盖公益招聘对接、专业技能培训、行业资源整合、政策咨询解读、企业管理咨询等多元服务内容，旨在通过“清单化”服务、“精准化”赋能，切实解决企业人力资源管理痛点，构建“平台型”服务体系，助力区域人力资源生态持续完善。

02政企领航：寄语行业发展，共绘奋进蓝图

随后，郫都区人社局局长尹继东、四川省人力资源协会领导先后发表讲话，为区域人力资源行业发展擘画蓝图。尹继东局长结合郫都区产业发展实际，强调要以新质生产力发展为导向，推动人力资源服务业与制造业、高新技术产业深度融合，健全人才引育留用全链条机制，为区域经济高质量发展筑牢人才根基。四川省人力资源协会领导则从全省行业发展全局出发，分享了人力资源服务业的发展态势与政策红利，鼓励郫都区人力资源协会立足区域优势，深耕特色服务领域，打造标杆性行业组织，引领区域人力资源行业协同共进、聚力发展。

会议现场

02

智贤赋能

聘任高参，强化支撑促提升

为进一步凝聚行业高端智力资源，提升协会专业服务能力与行业引领力，论坛举行了隆重的高级顾问聘任仪式。经协会研究决定，正式聘任潘卫平、夏里根、徐勇三位行业权威专家为协会高级顾问。三位顾问深耕人力资源领域多年，兼具深厚的理论功底、丰富的实践经验与广泛的行业影响力，此次加盟将为协会发展提供专业指导与智力支撑，助力郫都区人力资源服务水平向专业化、精细化、高端化迈上新台阶。

聘任仪式后，新聘任高级顾问、郫都区人大常委徐勇先生发表致辞。他首先对协会的信任表示感谢，坦言受聘担任高级顾问既是荣誉，更是责任。结合自身多重履职经历，徐勇先生表示，未来将充分发挥政企协调等方面的优势，积极为协会发展出谋划策，助力搭建规范有序、高效协同的行业交流平台，推动郫都区人力资源服务业与区域产业深度融合，为共建人力资源新生态贡献力量。

03

前瞻洞察

专家论道，破解命题明路径

论坛进入核心分享环节。两位新聘任的高级顾问紧扣论坛主题，结合行业前沿与实践案例，带来了极具针对性与指导性的主题分享，引发全场深度共鸣与热烈探讨。

潘卫平：新质生产力下，深耕人资与制造业融合新路径

中国人才研究会理事、中国人才交流协会副秘书长、上海人瑞国际人才研究院名誉院长潘卫平，以《新质生产力背景下的人力资源服务业与制造业融合发展趋势》为题展开分享。他指出，新质生产力正驱动制造业向高端化、智能化、绿色化加速转型，传统人力资源服务模式已难以适配产业发展需求。对此，他提出人力资源服务机构需突破“单一中介”定位，向“精准匹配+技能提升+创新支撑”的全链条服务转型，通过组建产业用工联合体、搭建数字化服务平台、开展定制化技能培训等举措，有效破解制造业人才供需结构性矛盾。同时，他结合全国多地融合发展试点经验，为郫都区立足产业特色、推动人力资源与制造业深度融合提供了可复制、可推广的实践路径。

夏里根：聚焦区域特色，构建全周期人力资源生态体系

夏至工作室创始人、中国人力资源和社会保障理事会副秘书长、全国工商联人力资源委员会委员夏里根，聚焦《区域人力资源生态发展体系建设与路径解析》进行深度解读。他强调，区域人力资源生态建设的核心是“因地制宜、产才融合”，需紧扣区域主导产业布局人才链、产业链、创新链。针对郫都区发展实际，他建议从挖掘本土人才潜力、深化校企合作育人、优化人才服务环境三个维度发力，构建“引才、育才、用才、留才”全周期生态体系，重点强化技能人才培养与高端人才引育，推动人力资源服务与区域经济发展同频共振，打造具有郫都辨识度的人力资源生态高地。

04

荣耀加冕

表彰先进，凝聚共识共奋进

论坛尾声，荣耀盛典·杰出表彰环节如期举行。为表彰先进、树立标杆，激励全行业锐意进取，协会对2025年度为郫都区人力资源行业发展作出突出贡献的单位与个人进行表彰，分别颁发“诚信示范机构”“年度突出贡献”“年度优秀会员”三大类荣誉奖项。

01

“诚信示范机构”

“诚信示范机构”表彰聚焦服务规范、信用建设与社会责任，彰显行业诚信底色

02

“年度突出贡献”

“年度突出贡献”奖项致敬在行业创新、政企协同中成效显著的主体

03

“年度优秀会员”

“年度优秀会员”则表彰积极参与协会建设、助力行业发展的骨干力量。

此次表彰不仅是对获奖主体过往成绩的肯定，更凝聚了行业发展共识，激励全体从业者以标杆为榜样，携手共建人力资源新生态。

会议总结

本次行业协同发展论坛的成功召开，为郫都区人力资源行业搭建了高效的交流合作与思想碰撞平台，明确了新时代行业发展的方向与路径。未来，郫都区人力资源协会将以此次论坛为契机，依托高级顾问团队智力支撑，落地落实服务清单内容，充分发挥桥梁纽带与专业引领作用，联动各方资源深化产业融合，持续优化区域人力资源生态，为郫都区经济社会高质量发展提供更加强有力的人力资源保障，共同书写“汇聚人力·锦绣郫都”的崭新篇章！