在经济下行压力下,重庆美心集团为何坚持给基层员工涨20元月薪?
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重庆美心集团自1989年成立以来,每年年初都会为基层员工涨薪,这一传统已持续37年。尽管近年来公司面临应收账款居高不下、非制造业经营不达预期的困境,但依然决定为基层员工每人每月加薪20元,并为此发布了致歉信。公司解释称,这微薄的数字是其在困境中的最大心意,旨在传递对员工的感激与信心。这一举动不仅赢得了员工的理解和支持,也在社会上引起了广泛关注和赞誉。美心集团的做法证明,即使在艰难时刻,企业的良心与责任感同样重要,这种长期坚持的传统无疑增强了员工的归属感和凝聚力。
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