柯文哲独留陈昭姿引爆民众党内讧，白委轰：留下来法案就会过？

民众党前党主席柯文哲为“两年条款”态度松动，愿让白委陈昭姿拼拼《人工生殖法》代孕解禁后再辞职，引发其他要卸任的白委不满。白委麦玉珍先出面酸，“若留下来就一定会过，那过去未能完成的法案，是否拉长任期就能自动通过？”随后白委林国成也质疑，考试及格者要卸任、考试不及格就留任，外界看来是不太符合逻辑。

麦玉珍6日于媒体群组表示，“法案是否能完成三读，从来不是取决于任期长短，而是是否真正把制度走完、愿意跨党派沟通、一次又一次说服不同立场的委员。”

麦玉珍指出，自己在两年任期内完成两项新创法案三读通过，并非偶然，也不是靠“留下来就一定会过”的简化想像，而是透过逐条条文沟通、逐一拜会委员、反覆协商争取，并在“国是论坛”中向社会持续说明政策必要性，累积共识的结果。

麦玉珍强调，法案的通过不是任何一个人说了算，而是跨党派制度协商的成果，过程中民众党主席黄国昌多次协助跨党沟通，国民党与民众党团也在“有必要性、对台湾有未来”前提下，依法协商、形成制度共识，今年1月2日柯文哲亦亲自陪同拜会沟通，展现对制度政治的重视。

麦玉珍说，“民主政治本就有不同立场与协商结果，若在充分努力后仍无法取得共识，那是民主制度的正常运作，而非个人去留可以左右。”反问若留下来就一定会过，那过去未能完成的法案，是否只要拉长任期就能自动通过？政治运作从来不是如此。

柯文哲为游说《人工生殖法》，上周与民进党团总召柯建铭会面。（台媒）

麦玉珍重申，民众党一向坚持“制度重于个人、专业重于位置、诚信重于算计”，“立委”依制度轮替，是民主政治的常态；若因担心个别法案而拒绝制度，反而才是背离从政初心。

麦玉珍称，不论是2年或4年都是服务，真正重要的不是个人下一个位置，而是政党是否具备清楚、可持续的人才培养与政策延续机制，“社会真正关心的不是换谁，而是政策能否延续、人才是否留下、政党是否永续发展。”呼吁外界给民众党一些时间，2026 年将提出更清楚、更成熟的整体布局，未来卸任委员也将在不同角色、不同领域持续服务社会。

而白委林国成昨日也在政论节目中表示，自己身为一个不分区“立委”，当然尊重党中央，“我举例，如果用个案没有通过就可以留任，考试及格人就要卸任、考试不及格人就要留任，基本上外面看起来是不太符合逻辑”。

林国成再指，自己主推劳工政策，包括劳保条例要倒闭的66条法定拨补、69条确定给付，“看党团都没有动作，最后3个月我去拜托国民党团总召傅崐萁，我一拜托，隔天就马上排案，这当然没有争议”。

林国称认为，很多人讲说“你们考试有及格的都要下来，考试不及格的要继续读，这是什么逻辑？”党部要如何做决定，他们要遵守，“但是老百姓的观感，也请我们中央党部还是要看一下”。

来源：综合两岸媒体报道，本文由“郭茂辰海峡传真”公众号编辑整理。