黑龙江省新业态企业民主管理试点工作开展情况

来源：黑龙江省总工会

七台河市“美团外卖”工会立足美团外卖骑手分散流动、线下难联系、线上难接触的行业特点，以“组织起来、切实维权”为宗旨，通过建强工会组织、优化服务供给、完善保障机制，实现 “三个提升”目标：一是提升骑手入会积极性，破解入会途径不畅难题(目前美团工会会员已达306人)；二是提升职业安全感与获得感，增强对工会组织的认同感；三是提升行业凝聚力，推动外卖行业健康有序发展。

黑龙江腾驰新能源汽车有限公司工会委员会现共有会员679人，其中包含货拉拉司机604人，公司工会自2022年10月成立以来，坚持“众人拾柴火焰高，民主管理促发展”这一理念，始终以构建司机温暖港湾为使命，持续关怀与支持货车司机这一新兴就业群体，探索出一条符合新业态企业特点的民主管理之路。

哈尔滨黎明气体有限公司太平分公司始终坚持开展常务公开民主管理工作，以召开职代会为抓手，紧紧围绕公司发展大局，贯彻“组织起来，切实维权”的方针，以发展和谐劳动关系为主线，以维护职员工权益为重点，以提高员工队伍整体素质为抓手，创新工作思路，改进工作方法，团结动员广大员工群众为加快实现公司达产达效目标而努力奋斗。

“甘南县美困帮忙服务部”作为民主管理试点单位，通过系统化构建组织体系、规范化运行民主制度、人性化强化服务保障，构建了具有鲜明县域特色的骑手服务体系，在保障骑手权益、促进站点发展、构建和谐劳动关系等方面取得了显著成效。

龙江县瑞家房地产经纪有限公司作为本土率先转型的房产中介机构，将厂务公开与民主管理工作深度融入新业态发展进程，通过数字化手段提升管理透明度，凝聚团队共识，推动公司稳健发展。

大庆市百家百惠家政服务有限公司以服务职工为核心，以厂务公开民主管理为抓手，结合家政服务行业特点，通过制度化、规范化、多元化的管理机制，有效提升了职工参与企业治理的积极性，增强了企业凝聚力发展力。

鸡西市众创网络科技有限公司立足直播电商、网络销售等核心业务，紧扣新业态企业特点与职工需求，以党工共建为引领，通过建强民主管理载体、深化职工之家融合、推进企业间结对帮促、抓实提案转化，持续完善厂务公开民主管理体系，让职工知情权、参与权、表达权、监督权得到充分保障，为高质量发展凝聚了坚实合力。