于海青：为何说当年青岛双星的辉煌离不开汪海那代人的努力拼搏？

#海青点评#今天看到汪海发布的一条个人声明，也就是说和儿子和儿媳妇断绝关系，看到这条信息不得不说让人特别的感慨。对于一位老企业家，一位80多岁的老人，以这样一种方式在互联网谈论个人家事，让人感到有一些无奈，或者说有一些悲凉。毕竟到了如此年龄，应该安享晚年，确切说应该能享受一个幸福的晚年，毕竟在年轻时也奋斗过，也成功过，可以说名利双收，也成为很多人学习的榜样，更为青岛做出过贡献。因为当年的双星也属于青岛“五朵金花”，也有特辉煌的地方，关键是双星鞋得到了全国人的认可。汪海也成为一代“鞋王”，更是一个值得尊敬的人，毕竟在那个时期闯出了一条血路，把企业做了起来。虽然后来面临太多的市场竞争，但双星这个品牌已经深入人心，所以也让很多人牵肠挂肚。

当然，当年双星的成功不是汪海一个人的成功，而是那一代双星人的成功。每一个老双星人都有功劳，也都有义务去维护双星这一个品牌。如果双星因为家族矛盾而造成了巨大的影响，那不仅仅是个人的影响，也是青岛老品牌的影响。如今的老字号越来越值钱，因为有传承、有力量，所以这些老品牌更应该好好地延续下去。然而真正能扛起大旗的人不一定属于这个家族的人，所以说这件事如果到了一定程度，可能会引发政府的参与。当然，也特理解这位老人，之所以做出这个决定，一定是万般无奈，对于其中的很多缘由也不做任何评价，因为不了解内幕，只是通过网络看到了一些矛盾发生的过程。但我今天想聊的是一个家族的兴旺需要几代人的维系，就是“家和万事兴”，如果偏离了这个基本轨道，最终都没什么好果子吃。对于整个家庭成员来讲都是一种伤害，但是事情闹到这个地步，肯定有原因，有我们难以理解的地方。刚刚进入2026，没想到双星搞出这么一件事。

我们可以看一下汪海的个人简历以及工作履历：1941年10月生于山东微山，大专文化。1960年参军，历任26军某部炮兵指挥排班长、排长、副指导员、指导员，曾参加抗美援越战争。1971年转业回青岛，历任青岛市化工局秘书，青岛市橡胶九厂（双星集团前身）政治处主任、党委副书记、党委书记、厂长。1983年担任橡胶九厂党委书记。1995年青岛双星集团公司成立，任党委书记兼总裁。2013年5月6日辞去公司董事长、董事职务。（以上简历和履历来源于网络，仅供方便阅读参考。）

双星名人集团历史可追溯至1921年的国营青岛第九橡胶厂，也是中国最早的本土制鞋企业之一。八九十年代改革开放后改制，国有资本退出之后成立了民营企业，汪海长期担任董事长和法定代表人。所以我们能看出这也是国有改制的一种结果，也成就了汪海。通过网络我们能看到汪海声明与儿子和儿媳断绝父子及姻亲关系，他说双星名人是中国人自己的民族品牌，不能让美国身份的人来接班，因为儿子儿媳都是美国身份，而且多次控诉对方“抢公章”、“逼宫”，等等。2025年5月，矛盾开始进入公开化，那时我在网络上看到过，但还不是特别相信，确实难以置信，也曾引发网络热议，中国有句老话叫“家丑不可外扬”，但如今却被天下所知，不得不说让人一声叹息，到了这把年纪还要处理如此棘手的事，苦啊。这还不是市场竞争的问题，这是家庭内部矛盾，而这种内部矛盾不仅需要智慧，还需要隐忍。虽然清官难断家务事，但家族出现这种矛盾的问题还是应该引发思考，当然，有很多的家族内部都出现了矛盾。家庭内部成员可以共患难，但共享富贵时出问题的就多了。财富值多了，自然而然也就有了一些不周全的地方。矛盾日积月累，也就难以调和。让每一方都心生无奈，到了如此地步，试问有再多钱又怎么样呢？

当然，谈到这个问题，话题就大了，我们可以看到新加坡李家的后人也曾出现过一些矛盾，还有香港霍家的后人也曾有一些矛盾，那个国内火腿肠大王家族也出现过一些矛盾，这些通过网络都能看到。当然，三星家族也出现过内部矛盾，这已成为一种很难避免的现象，所以这是一个社会性问题。然而有一些家族却能够做到特别和睦，从未爆出类似的事儿，逐步内部消化了，因为这种不和谐会直接影响家庭内部成员的相处，从儿子辈到孙子辈，逐步蔓延，而且对家族未来大大不利。网络是个双刃剑，因为在无形中会放大很多。所以文章写得最后，也无法判断对与错，也许都错了。#数字内容生产者##活着就是为了摆渡#