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从三甲医院护士到直播带货主播,张水华的转身快得让人猝不及防,却又在网友的预料之中。
一边是她1月2日宣布辞职后,马不停蹄开启直播,3小时就卖空2万袋富硒大米,单场收益顶得上过去跑一年马拉松的奖金,背后疑似有专业团队操盘的传闻愈演愈烈。
另一边是她留给原单位的烂摊子。
因频繁以虚假理由调休跑马拉松,同事被迫替她连值夜班,甚至有人错过母亲生日,如今她离职,不少同事暗自拍手称快。这
事件的起因要从那场引爆舆论的马拉松说起。
2025年8月,张水华拿下哈尔滨马拉松国内女子组冠军后,对着镜头哭诉希望领导支持调休参赛,瞬间走红最快女护士。
可光鲜背后,却是违规操作。
医院后续通报证实,她存在违规兼职取酬、以虚假理由获取调休等问题,被警告处分6个月,取消当年评优资格。更让同事崩溃的是,她去年下半年8次调休中有5次是去跑马,有同科室网友爆料曾替她连值3个夜班,自己的正常休息全被打乱。
2026年1月1日,她在-18℃的抚远马拉松破纪录夺冠,狂揽1.5万奖金。
1月2日立刻发视频宣布辞职,话术体面却透着规划感;紧接着就投身直播,3小时卖空2万袋大米,按行业提成算,单场收入至少10万,顶得上护士工作一年的奖金总和。
更有爆料称,她背后已搭建起包含商务、剪辑的工作室,商业报价单早已出炉,单条视频植入3万起步。
而医院1月4日的回应仅轻飘飘一句已批准辞职申请,对调休纠纷、同事权益却只字未提,这种沉默更让网友觉得刺眼。
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张水华辞职带货的消息一出,评论区直接变成战场。
支持她的网友,几乎一边倒为她的逆袭喝彩,觉得她凭本事赚钱无可厚非。
人家凌晨4点起床训练,跑完马再去上夜班,十几年护士生涯还去过援鄂抗疫,这份毅力谁能比?
有网友翻出她的过往成绩,2小时35分的全马成绩,比很多职业选手还强,转型带货怎么了?
总比困在体制内拿几千工资强!
流量时代,有热度不变现才傻,3小时卖2万袋米,这是本事不是原罪”,甚至有人直言“换我我也辞,谁不想赚轻松钱?
而反对的声音则尖锐得多,她的成功是踩着同事的牺牲换来的!
有自称同院医护的网友吐槽,医疗行业轮班制有多严?她跑去拿奖金,同事就得替她扛夜班,连轴转的辛苦谁心疼?
明明是违规兼职、虚假调休,被处分了还能靠流量翻身,这不是变相鼓励钻空子吗?
网友说从哭诉调休博同情,到夺冠吸粉,再到辞职带货,一步步全是剧本。
现在都学她这样,拿体制内工作当跳板,靠争议吸粉变现,职场规则还怎么守?
还有网友认为共情她想改变命运的想法,但不认同她坑同事的做法,有网友分享自己的经历,我们公司也有人频繁请假搞副业,最后活全堆给别人,那种委屈真的能憋出病。
还有人质疑直播数据,3小时卖2万袋米,太像专业MCN操盘的结果,普通离职护士哪有这资源?
甚至有人翻出她之前的道歉视频,当初哭着说不是绑架领导,转头就虚假调休,现在又无缝衔接带货,这份圆滑真让人不适。
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张水华却能靠着流量逆袭,还有那些在工厂、在办公室里默默加班的普通人,他们想调一次休都要层层审批,想搞点副业怕被辞退。
可张水华却能靠着虚假理由频繁请假,甚至让同事为她的爱好买单,最后还能靠着争议流量赚得盆满钵满,这难道就是所谓的努力就有回报?
最让人无奈的是那些被牺牲的同事。
他们没有马拉松冠军的光环,没有流量加持,只能默默扛起额外的工作,连抱怨都可能被当成小心眼。
就像网友说的,张水华拿着1.5万奖金、住着直播赚来的钱,可替她值夜班的同事,可能还在为房贷车贷发愁,连陪家人的时间都没有。
医疗行业本就是高强度、高风险的领域,轮班制的平衡一旦被打破,不仅累了同事,更可能影响医疗质量,可这些代价,似乎没人在乎。
大家只看到了带货2万袋的流量神话,却忘了背后被牺牲的公平。
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