居家办公突发心梗死亡，满足这2个条件才算视同工伤 | 收藏避坑，少走维权弯路，邳州律师姜威

如今邳州不少上班族、电商个体户都有居家办公需求，可万一在家办公时突发心梗去世，算不算工伤？赔偿会不会受影响？

邳州律师姜威：新规明确，视同工伤的2个核心条件

1. 条件一：必须是“按单位安排”居家办公。根据2025年人社部新规，只有单位明确要求或安排居家办公的，才算符合“工作场所”延伸要求。

2. 条件二：有证据证明“因工作原因”发病。新规强调，需证明发病时正在处理工作、强度与日常一致，且明显占用休息时间。对应《工伤保险条例》第十五条，要同时满足“工作时间+工作岗位”要求，邳州律师姜威提醒，偶尔用微信简单沟通工作不算“因工作原因”。

邳州律师姜威：这2种情况，再符合条件也不算工伤

1. 存在故意犯罪、醉酒吸毒等情形。根据《工伤保险条例》第十六条，只要有这类行为，即便符合前面的2个条件，也不能认定为工伤。我曾遇到邳州某电商从业者居家办公时饮酒后突发疾病，最终无法认定工伤。

2. 无证据证明工作关联性。如果只是临时、偶发性回复工作消息，或无法提供工作安排记录、任务成果等证据，很难被认定为“工作时间和工作岗位”。邳州律师姜威建议，居家办公时一定要留存好相关凭证。

邳州律师姜威：本地维权关键：证据怎么留？流程怎么走？

1. 核心证据清单。要留存单位安排居家办公的通知、工作群聊天记录、当日工作任务；发病前后的工作记录，如文档编辑记录、会议纪要；医疗机构的诊断证明、死亡证明等。邳州律师姜威处理过炮车街道的案例，就是靠电脑工作记录成功认定工伤。

2. 邳州本地认定流程。根据要求，需在事故发生之日起1年内，提交申请表、单位证明、病历等材料；审核通过后会开展调查核实，最终作出认定决定。邳州律师姜威提醒，材料不全可能导致申请被退回，一定要提前准备完整。

邳州律师姜威：本地维权，我能帮你解决3个核心问题

1. 证据梳理更高效。熟悉邳州本地办案要求，能帮你精准筛选关键证据，避免因证据不足耽误认定。

2. 流程对接更顺畅。清楚邳州市工伤认定中心的审核重点和流程节点，可协助你规范提交材料，减少来回跑腿的麻烦。

3. 本地案例经验足。处理过邳州及周边乡镇多起工伤纠纷，知道本地裁判惯例，能根据你的情况制定针对性维权方案。

总结核心要点：居家办公突发心梗死亡视同工伤，需同时满足“单位安排办公”和“因工作原因发病”；关键要留存好证据，按邳州本地流程及时申请认定。关注邳州律师姜威，每天分享本地法律常识，让你维权不踩坑。如果你在邳州遇到工伤相关问题，私信邳州律师姜威，帮你分析案情、梳理证据。