BIPO受邀参与2025中马商业论坛

12月4日，一年一度的中马商业论坛在上海浦东嘉里大酒店盛大举行。BIPO受邀参与此次论坛，并在现场设立展位，通过专业分享与参会嘉宾共同探讨中国企业出海东盟的最新趋势与实践路径。本次论坛由中国马来西亚商会上海办事处主办，吸引了200余位来自东盟与中国的企业领袖和高层管理者参与。

在“企业出海东盟”的小组讨论中，BIPO业务拓展总监 Spud Shi 作为嘉宾参与讨论交流。在正式开始前，Spud首先介绍了BIPO作为全球领先的人力资源科技公司，如何通过覆盖170多个国家与地区的服务网络，为企业提供全球薪酬外包服务（GPO）、名义雇主服务（EOR）、人力资源数字化管理平台等一体化解决方案。BIPO可通过数字化人力资源系统与本地合规专家团队，帮助企业实现快速落地、灵活用工与合规运营，以科技驱动企业全球化路径更加稳健高效。

在讨论环节，他结合BIPO在全球人力资源管理方面的长期实践，围绕四个讨论议题进行了深入分享。他指出，东盟市场年轻的人才结构、开放的投资政策与快速发展的数字经济，为中国企业搭建区域枢纽与落地运营提供了重要窗口。但东盟国家之间的人力法规与用工文化存在显著差异，企业若希望快速进入当地市场，需提前做好合规风险评估，并借助成熟的人力资源解决方案实现低成本、低门槛的业务落地。同时企业也需要重视本地化人才管理、精细化成本控制与跨国薪酬统一管理的重要性。

论坛结束后的晚宴环节同样精彩纷呈。作为合作伙伴之一，BIPO受邀参加了主办方举行的年度赞助商颁奖仪式。该奖项旨在表彰BIPO在推动中马商业交流、支持企业深化东盟区域合作及促进中马双边商业生态发展方面所做出的突出贡献。

未来，BIPO将继续发挥全球交付网络与数字化平台优势，助力更多企业安全、高效地拓展东盟市场，共同推动区域经济的协同发展与共享未来。

*本内容版权归BIPO所有，未经许可不得转载、使用或传播。

关于BIPO

BIPO（必博）成立于2010年，亚太总部位于新加坡，中国总部位于上海。作为全球领先的薪酬和人力资源解决方案提供商，BIPO的服务网络覆盖170多个国家和地区，在亚太、中东、拉丁美洲、欧洲、北美和非洲共设有 50多个自营办公室，帮助企业快速实现全球化布局。

BIPO为全球企业定制的Total HR Solutions，包含人力资源管理系统 (HRMS)、Athena BI 分析工具，达成了包括全球薪酬外包（GPO），名义雇主服务（EOR）等服务的高效交付，实现人力资源流程自动化，为客户提供多地区、高效率、合规化的用户体验。同时依托全球资源网络，聚焦企业人力资源管理中的痛点，集合多种业务协作云应用，使服务覆盖全球。