中超俱乐部每年支出不得超6亿元 国内球员顶薪仍为500万元

上海海港实现三连冠

12月3日下午，中足联通过官方渠道公布了新版（新赛季适用）中超联赛财务指标，规定中超俱乐部每家单个财年支出不得超过6亿元，同时明确中超、中甲、中乙俱乐部国内球员个人最高年薪分别最高为税前500万元、300万元、120万元。中超、中甲外援年薪最高分别不得超过税前300万欧元、150万欧元。

“财务指标”规定，俱乐部单个财年总支出（税前）限额为：中超俱乐部6亿元；中甲俱乐部2亿元；中乙俱乐部五千万元。俱乐部单个财年总支出包括青训费用和女足费用，但不包括体育场和训练基地等基础设施的建设和维护费用。青训费用不包括独立于俱乐部的、由俱乐部股东或关联方投资管理的足球学校运营经费。如俱乐部降级，在其降至低级别联赛的第一年，年度总支出可以超出降级后所属联赛俱乐部单个财年总支出限额，但不得超过上一年度俱乐部的实际总支出金额。

通知同时明确了新赛季各级俱乐部国内球员（含港澳台球员）个人薪酬最高限额（税前）。其中中超俱乐部球员与去年一样为500万元、中甲俱乐部球员为300万元、中乙俱乐部球员为120万元。俱乐部降级不影响符合降级前所属联赛薪酬限额标准的球员合同的有效性。但俱乐部与任何球员的新签或续签合同应按照降级后所属联赛国内球员的薪酬限额执行。同时报名中超及中乙联赛的国内U21球员，个人薪酬按中超俱乐部国内球员个人薪酬限额标准执行。如其个人薪酬超过中乙俱乐部国内球员个人薪酬限额，则按照中乙俱乐部国内球员个人薪酬上限，计入参加中乙联赛的中超俱乐部B队单个财年总支出与国内球员平均薪酬。

“财务指标”还规定了国内球员平均薪酬限额（税前）。其中，中超球员为300万元、中甲球员150万元、中乙球员50万元。如俱乐部降级，一线队国内球员单个财年平均薪酬仅在降至低级别联赛的第一年可以超出降级后所属联赛的相应限额标准，但不得超出该俱乐部上一年度一线队国内球员实际平均薪酬。俱乐部外援个人薪酬限额（税前）具体为：中超外援300万欧元、中甲外援150万欧元。外援薪酬总额限额（税前）与往季一样。其中，中超俱乐部为1000万欧元、中甲俱乐部为400万欧元。

俱乐部主要赛事单场奖金限额也得以明确。其中中超联赛及足协杯赢球奖为300万元、平球奖为100万元。亚冠联赛赢球奖为600万元、平球奖为200万元。中甲联赛及足协杯赢球奖为100万元、平球奖为30万元。中乙联赛及足协杯赢球奖为30万元、平球奖为10万元。俱乐部机动奖金设立总额限额分别为：中超1000万元、中甲600万元、中乙300万元。

文/北京青年报记者 肖赧