领导打压你，你就打压领导，这三招绝了

很多人被领导打压的时候，为了保住饭碗，不得不选择忍气吞声，他们以为只要自己处处忍让，领导看到自己这么听话，兴许会慢慢改变态度。这真是想多了，领导最喜欢捏软柿子，你越软领导只会越过分，直到把你逼到绝路上为止，根本不可能因为你的忍让而对你留情。

被领导打压该怎么办呢？很多人都为此感到头痛，其实，从领导打压你开始，你们就已经撕破脸了，没有和解的可能。既然领导不顾情面打压你，那你就必须以其人之道还治其人之身，不要让领导好过，只要用这三招，领导就开始头痛了。

第一，非暴力不配合

有些人被领导打压的时候，先检讨起自己的问题了，认为可能是自己配合领导的力度不够，于是不管领导让自己干什么，都来者不拒，不敢有丝毫的抱怨，可是这样做并不能改变领导的态度，反而因为不敢拒绝领导，而越干越多，把自己给累坏了。

你一定要明白，领导打压你，就是要把你压得死死的，这样他就能拿捏你了，让你干什么就干什么，不能有丝毫的反抗，可尽管如此，他也不会对你好，只是把你当牛马而已。

既然领导先不讲武德，你用不着憋气，只要采取非暴力不配合就可以了。记住，工作职责以内的工作可以做，额外的工作一律不干，让你加班干要拒绝，就是要让他不爽，知道你反抗的态度。

第二，他怼你就怼他

为什么领导打压下属总能屡屡得手呢？就因为领导吃定了下属，认为下属不敢和自己对着干，所以我们经常看到领导指着一个人骂，被骂的人像霜打的茄子，耷拉着脑袋，根本不敢反抗，这就是领导嚣张跋扈的原因。

说实话，如果忍一忍能够缓和领导的关系，那忍得也有价值，可问题是你忍了，只会让领导更加肆无忌惮地打压你，你的日子会更加难过。

领导打压你，就是在试探你的底线，你越能忍，领导就越认为你是软柿子，可要是你在他怼你的时候怼回去，看似你和领导的关系恶化了，却立起了不好惹的人设，领导反而不敢太过分。

第三，领导最怕你闹

有些人肯定会说，你和领导闹，那不是彻底和领导闹翻吗？领导又怎么会放过你呢？其实恰恰相反，你不敢闹，不敢拒绝，你的下场就是被领导逼走，或者沦为领导任意拿捏的牛马。

在领导对你很过分的时候，你敢和领导闹，虽然领导表面上仍表现得很强硬，但他的内心开始慌了，因为他想不到你敢和他闹，他最怕你把事情闹大了，搞到上面领导那里去，影响了上面对他的看法，那就得不偿失了。

领导表面看上去穷凶极恶，其实不过是欺软怕硬的纸老虎，你和他闹，他反而开始对你客气了，这就是你强硬起来以后的现实结果。