福建
先前从国企离职的时候，前领导跟我讲了一番这样的话：
“现在的大环境不好，工作可不好找，一个普通的运营岗都几十个人在竞争，其中还有研究生。别的企业都在降薪、裁员，我们能给你维持现状已经不容易了。”
工作难找，都怪大环境；企业降薪、裁员，也怪大环境。相信你也经常听到：
“项目黄了，没办法，大环境不好啊！”
“这几年的生意太难做了，都怪大环境……”
大环境真的不好了吗？
01 翻看历史，从来就没有“容易”的大环境
七十年代下海、八十年代下岗、九十年代非典……直到近些年的新冠、内卷，每一代人都有每一代人的挑战。
而好的大环境本就是一种稀缺品，外在环境的多变与不确定性才是常态。
但是，大环境从会好到让失败者轻易成功，也从来不会坏到让所有努力者一直沉沦。
02 不好的大环境成了万能的“背锅侠”
从心理学的角度来讲：将遭受的失败和挫折、困难等，归咎于外部宏大的、无法改变的大环境，是一种心理防御。
这样的甩锅行为，在一定程度上保护了我们的自尊：我努力了，可惜大环境不好。而在甩锅给大环境的同时，我们忽视了自我审视、放弃了自主改进的可能。
大环境成为了所有能力不足、决策失误、行动迟缓的“万能背锅侠”。
甩锅一时爽，一直甩锅也可以一直爽。但终究还是无用功。
03 撇开大环境的遮羞布，去破圈
大环境不好就像一块遮羞布，掩盖了我们的无能。
揭开这块遮羞布，我们可以很清楚地看到自己的不足——悲观、胆怯、借口不断。
悲观者正确，乐观者成功。你说的都对，大环境不好，但在这样的大环境下也有人可以成功。
因为大环境不好，是弱者停止思考、故步自封的借口。
也是强者主动求变、积极破圈的信号。
扔掉大环境这个拐杖吧。真正的机会，往往就藏在所有人都在抱怨的地方。
现在，你最想做的一件小事是什么？从它开始。
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