“终于熬到退休了,可养老金刚够基本生活,要是能多一笔收入就好了!”这是很多企业退休人员的真实心声。其实大家不知道,除了每月按时发放的基本养老金,还有3笔补贴是企业退休人员人人可享的“福利红包”。这些补贴不是虚无缥缈的“画饼”,而是有政策依据、实实在在能拿到手的真金白银,只是很多人因为不了解政策、错过申报时间,白白错过了这笔钱。今天就带大家把这3笔补贴的来龙去脉、申领攻略讲清楚,帮退休朋友们把该得的权益稳稳攥在手里!
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第一笔补贴是退休人员取暖补贴,这是北方地区退休朋友的“冬日暖阳”,南方部分省份也有类似福利。可能有人会说“取暖费不是只有在职员工才有吗?”其实不然,按照《关于做好冬季取暖补贴发放工作的通知》等相关政策,企业退休人员同样享有取暖补贴待遇,目的是帮助退休人员抵御寒冬,减轻取暖开支压力。
这笔补贴的发放标准各地差异较大,主要和当地经济水平、气候条件相关。以北方为例,北京企业退休人员每年取暖补贴标准为1800元,每年11月随养老金一同发放,无需单独申报;山东的取暖补贴分为两档,一档是1700元,二档是1500元,根据退休时所在单位的缴费档次确定,10月底前发放到位;辽宁则是按照退休人员户籍所在地划分,省会城市每人每年2360元,其他城市从1520元到2280元不等。南方部分省份虽然没有“取暖补贴”的明确名称,但会以“冬季生活补贴”“防寒补贴”等形式发放,比如浙江杭州每年12月会给企业退休人员发放1200元的冬季补贴,广东广州对65岁以上退休人员冬季会发放一次性防寒补贴800元。
需要注意的是,取暖补贴发放有明确的时间范围,大多集中在每年10月至12月,部分地区会分月发放。申领关键是退休时要确保个人社保缴费记录完整,尤其是退休前所在企业已按规定缴纳社保费用。如果是灵活就业人员退休,只要在退休前按规定缴纳了职工社保,也能享受这份补贴。很多人错过这笔钱,要么是以为只有在职员工有,要么是退休后户籍迁移没及时更新社保信息,导致补贴发放中断,大家一定要提前核对好个人信息,避免遗漏。
第二笔补贴是企业退休人员丧葬补助金和抚恤金,这是给退休人员家属的“兜底保障”,也是最容易被忽略的一笔补贴。很多家庭在亲人离世后,沉浸在悲痛中,不知道还能申领这笔补贴,甚至有人觉得“人都不在了,哪还有什么补贴”,白白放弃了应得的权益。
根据人社部发布的《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》,从2021年9月1日起,企业退休人员去世后,其遗属可以申领丧葬补助金和抚恤金,这两项补贴全国统一标准,再也不是过去“各地混乱”的状态。丧葬补助金的标准是按照退休人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算,比如2024年江苏上一年度城镇居民月人均可支配收入是5864元,那么丧葬补助金就是5864×2=11728元,这笔钱主要用于承担丧葬料理的基本开支。
抚恤金的计算则更细致,按照退休人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数,根据缴费年限和领取养老金年限确定发放月数:缴费年限满15年的,发放9个月;缴费年限超过15年的,每多缴1年增加1个月,最多发放24个月;如果退休人员领取养老金年限超过10年,抚恤金按9个月计算。举个例子,山东退休人员王大爷缴费30年,领取养老金5年后去世,2024年山东城镇居民月人均可支配收入是5500元,那么他的抚恤金就是5500×24=132000元,加上丧葬补助金11000元,遗属一共能领到143000元,这对普通家庭来说是一笔不小的支撑。
申领这笔补贴的关键是及时办理,遗属需要在退休人员去世后6个月内,携带死亡证明、与死者的亲属关系证明、社保卡等材料,到当地社保经办机构申请。很多人因为超过申报期限被拒,实在可惜。另外要注意,灵活就业人员、个体工商户退休后去世,其遗属同样可以申领这笔补贴,只要符合职工社保缴费条件即可。
第三笔补贴是退休人员节日慰问补贴,这是很多地方给退休人员的“暖心惊喜”,虽然金额不算特别高,但这份牵挂让退休生活更有幸福感。可能有人会疑惑“节日补贴不是事业单位的专属吗?”其实随着企业职工养老保险制度的不断完善,越来越多地区的企业退休人员也能享受到节日慰问补贴,这是地方政府和企业对退休人员贡献的认可。
节日慰问补贴的发放形式多样,有的是现金补贴,有的是实物慰问品。以上海为例,每年春节、国庆节,企业退休人员会收到一次性节日补贴,春节补贴标准为800元,国庆节补贴为600元,每年1月和10月随养老金发放;浙江宁波则是给企业退休人员发放“节日慰问券”,春节1200元、中秋节800元,可在指定超市、药店消费;广东深圳对60岁以上企业退休人员,每年春节会发放1000元现金补贴和一份年货大礼包,包含米、面、油等生活用品。
值得一提的是,这笔补贴的发放主体既有社保部门,也有退休人员原所在企业。一些效益较好的企业,除了地方统一发放的补贴,还会额外给退休员工发放节日福利,比如国企退休人员可能会收到原单位发放的春节慰问金、体检卡等。申领这笔补贴无需复杂手续,只要是当地正常领取养老金的企业退休人员,都会自动纳入发放范围,大家只需留意养老金到账信息和社区通知即可。
看到这里,很多退休朋友可能会问“我怎么不知道这些补贴?是不是只有特定人群才能领?”其实这3笔补贴的发放都有明确的政策依据,不存在“隐形门槛”,只要是按规定办理企业退休手续、正常领取基本养老金的人员,都符合申领条件。之所以很多人没领到,核心原因是信息不对称——社保政策更新快,退休人员大多不关注官方发布的政策文件,社区宣传又不够到位,导致很多人错过申领时机。
还有些朋友担心“申领手续会不会很复杂?需要跑很多部门吗?”其实现在政务服务越来越便捷,大部分补贴都可以通过线上办理:登录当地人社局官网、“掌上12333”APP,或者通过社区社保服务站的自助终端,提交相关材料就能完成申报,全程不用跑多个部门。即使需要线下办理,也只需携带身份证、社保卡等核心材料,到指定社保经办机构一次就能办结。
在这里也提醒大家,退休后一定要养成两个习惯:一是定期关注当地人社局官网、官方公众号发布的政策信息,尤其是关于退休人员待遇调整、补贴发放的通知,避免错过重要消息;二是每年核对一次社保卡信息,确保银行卡状态正常、联系电话和户籍地址准确,防止补贴因为信息错误无法到账。
其实除了这3笔人人可享的补贴,不同地区、不同行业还有一些针对性的退休福利:比如部分地区对高龄退休人员有“高龄津贴”,对身患重病的退休人员有“大病救助补贴”,对独生子女父母退休人员有“独生子女奖励补贴”。这些补贴虽然不是“人人有”,但符合条件的退休朋友同样能申领。
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