齐鲁晚报·齐鲁壹点 李梦晴
11月11日,德州市举行德州“十四五”发展成就系列主题新闻发布会第十三场,介绍“十四五”期间全市人力资源和社会保障事业高质量发展成就,并回答记者提问。
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高校毕业生就业,既事关民生福祉,又关乎城市发展。德州人社部门始终把高校毕业生等青年群体就业摆在首要位置,积极采取务实举措稳岗拓岗,持续强化政策供给,提升就业帮扶服务质效,千方百计促进高校毕业生等青年群体就业创业。
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一是创新构建服务载体。依托市级青年就业创业服务中心、5家驻德高校大学生就业创业赋能中心、N家县市区“青年就业驿站”等载体,强化资源要素整合,构建“1+5+N”高校毕业生等青年群体就业服务工作格局,提供政策咨询、能力提升、权益维护等全方位就业服务,年服务高校毕业生等青年群体超60.2万人次。
二是精准搭建对接平台。常态化开展“德州千企百校行”“名校人才直通车”等招才引智活动,构建“线下专场招聘+线上云招聘+直播带岗”三位一体招聘体系,依托各级人力资源市场、32家零工市场、626家市场化机构动态发布招聘信息,年均开展对接活动300场以上,做到“周周有招聘、天天有岗位”。
三是实施岗位挖潜扩容。实施重大战略、重大项目等“五重一基”岗位挖潜扩容计划,建立重大项目、重点企业就业岗位归集发布制度,引导高校毕业生投身数字经济、低空经济等领域就业创业。聚焦全市重点行业产业,募集就业见习岗位2.9万个、数量居全省前列。用好各类政策性岗位,“十四五”以来,全市招募“三支一扶”高校毕业生1369人,服务期满就业率达到100%。
四是优化青年服务生态。开展高校毕业生就业服务攻坚行动,强化实名帮扶,精准提供“1131”服务。创新绿色通道、人才专员、德才码、惠才卡“四位一体”综合服务模式,推出亲情引才、生活安家等高校毕业生特色人才政策。“十四五”期间,发放各类人才补贴超4.7亿元。
下一步,将聚焦高校毕业生等青年群体发展需求,实施高校毕业生就业能力提升计划,发挥青年就业创业服务中心和大学生赋能中心作用,开展“技能培训进校园”活动,提升就业见习、“三支一扶”等就业蓄水池质效,促进高校毕业生等青年群体实现高质量充分就业。
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