壹点发布丨就业社保人才等全面开花，“十四五”德州人社成果丰硕

齐鲁晚报·齐鲁壹点 李梦晴

11月11日，德州市举行德州“十四五”发展成就系列主题新闻发布会第十三场，介绍“十四五”期间全市人力资源和社会保障事业高质量发展成就，并回答记者提问。

“十四五”以来，德州市人社系统牢固树立以人民为中心的发展理念，统筹推进就业创业、社会保障、人事人才、便民服务等各项工作，为全市经济社会发展提供了有力民生保障和人才支撑。

全市就业形势企稳向好。一是就业规模更大。五年来，全市新增城镇就业每年保持在5万人以上，累计实现城镇新增就业28.8万人，超额完成既定目标。研究出台促进高质量充分就业24条、“一稳三促”20条等一揽子政策，发放援企稳岗补贴等14亿元，惠及企业12.6万家次。二是重点群体更稳。在全省率先建成青年就业创业服务中心和5家大学生赋能中心，未就业毕业生联系服务实现全覆盖。每年举办招聘会300场以上，五年来帮扶失业人员就业8.7万人、困难人员就业2.1万人。在全省率先开展农村劳动力就业集成改革，全国“春暖农民工”启动仪式在德州举办。三是服务体系更优。开展“创业陪跑”行动，发放创业担保贷款38.2亿元。创新“技能照亮前程”项目化培训模式，五年累计开展技能培训24.6万人次。实施人力资源服务突破发展计划，人力资源机构数量跃居全省上游。

社保待遇水平稳步提高。实施全民参保计划，全市养老、失业和工伤保险参保分别达到433.9万人、64.5万人、86.5万人，社保卡持卡人数达537.7万人。连续五年上调企业退休人员养老金，居民基础养老金由142元提高至208元，失业金标准增长至1818元，每年发放社保待遇超160亿元、惠及140万人，群众获得感幸福感明显提升。

人才队伍规模持续壮大。“十四五”期间，全市新增国务院特殊津贴等高层次人才186人，新建成博士后平台40家、在站博士后105人。加快“技能德州”建设，全市技能人才总量达74.1万人，较“十三五”末增长19.1万人。开展“千企百校行”“高校师生德州行”活动，累计引进青年人才15.5万人，发放生活安家等人才补贴4.7亿元。

劳动关系和谐稳定。实施和谐劳动关系创建计划，推广应用电子劳动合同，设立劳动人事争议多元化解中心，建立基层调解组织1300多家、实现乡镇街道全覆盖。开展工程建设领域欠薪治理、“送法入企”等活动，年均办结劳动争议案件3000余件，结案率保持在95%以上。

服务品牌群众认可。在全系统开展“五提行动”，建立1300余人的人社服务专员队伍，走访企业近万家。上线运行社保医保联办平台，实现职工退休、参保缴费等11项“一件事”“打包办”。在511个基层银行网点入驻人社事项，140万群众待遇领取资格实现“零打扰、不跑腿”静默认证，打造“15分钟人社服务圈”。